Психология отношений мужчин и женщин: Психология отношений мужчины и женщины
Отличия мужской и женской психологии
01 октября 2022 г., 21:40
Фильм «Майор Пэйн»
Фильм «Лекции о женщинах Л.А. Мацих»
Фильм «Рыцарь дня»
Фильм «Друзья»
Разница в мужской и женской психологии очевидна, неочевидны механизмы этих различий и их границы. У мужчин и женщин различные ценности, свои развлечения, свой стиль решения вопросов и разный стиль воспитания. Мальчика и девочку, мужчину и женщину несложно отличить издалека, и за этими различиями стоят психологические отличия.
Однажды художница Николь Холландер нарисовала такой маленький комикс: два персонажа с красными от мороза ушами стоят на улице в самый холодный день года. Один говорит: «Зачем мне шапка, мне холод нипочем». Второй: «Я не ношу шапки, она портит мне всю прическу». Кто из них мальчик, а кто — девочка? Ответ знает каждый.
Мужское и женское — два полюса, между которыми живем с вами мы, конкретные люди. Едва ли кто-то из мужчин воплощает в себе полностью Мужское, а какая женщина является только и полностью Женщиной, каждый человек сочетает в себе как маскулинные, так и феминные качества.
Какова природа психологических различий мужчин и женщин? — С одной стороны мальчики и девочки изначально, по своей генетике и биологии, различаются по интересам, способностям и стилю, Отличия мужского и женского видны с самого раннего детства: мальчики любят играть в машинки и дерутся, девочки играют в куклы и ябедничают — и это происходит помимо силы социальных влияний, это «вшито» биологически. С другой стороны, мужское и женское — не только биологический пол, это гендер, социальный пол.
Существует множество исследований, фиксирующих те или иные особенности мужчин и женщин в современном обществе, однако бессистемное перечисление тех или иных черт, более присущих мужчинам или женщинам, в малой степени способствуют пониманию сущностных особенностей мужского и женского начала. Переходя от случайного перечисления отдельных черт к концептуальному описанию основных отличий Мужского и Женского начал, мы считаем возможным выделить следующие позиции: мужчина лучше ориентируется в предметном мире, женщина — в мире отношений.
Для мужчин важнее действия, он ориентируется на внешние объективные показатели, для женщин важнее чувства, они и являются их главным ориентиром. По стилю влияния мужчины — Силовики, женщины — Душки, мужчины предпочитают явное лидерство, женщины — скрытое.Женщины обычно хотят выйти замуж не просто за существо мужского пола, а за настоящего мужчину. Аналогично, и мужчинам нужна не просто кукла женского рода, а милая и красивая женщина. Чтобы это происходило, заботливые родители воспитывают мальчиков как мужчин, а девочек — как женщин. С другой стороны, кажется полезным, чтобы женщины не замыкались в узком кругу «женских дел» и домашних обязанностей, чтобы они могли выбирать себе те занятия, которые их заинтересуют, и их осваивать. Аналогично, если мужчины добавят себе те способности и таланты, которыми обычно владеют женщины, это их также обогатит. При этом остается много непростых вопросов: насколько это реально и не перестанут ли после этого мужчины быть мужчинами, а женщины — женщинами?
Мужское и женское в практической психологии
Тут два разных пункта: кто работает и с кем работает. «Кто работает», это разговор о гендере практического психолога, разговор о мужском и женском подходе в практической психологии. «С кем работает» — это разговор о гендере целевой аудитории, разговор об особенностях мужского и женского языка и восприятия. См.→
Видео от Яны Счастье: интервью с профессором психологии Н.И. Козловым
Темы беседы: Какой женщиной нужно быть, что успешно выйти замуж? Сколько раз женятся мужчины? Почему нормальных мужчин мало? Чайлдфри. Воспитание детей. Что такое Любовь? Сказка, которой бы лучше не было. Плата за возможность быть рядом с красивой женщиной.
- Автор Н.И. Козлов
- Гендерная психология
- Женщина
- Мужчина
- +
- Мужское и женское
Комментарии (20):
Natalia, 26 апреля 2015 г. , 22:51
То что вы написали «В ситуации опасности эмоции мужчины управляемы, а эмоции девушки — с большим трудом.» — не всегда так. В фильме женщин мужчины изображают такими, какими они их хотят видеть. На самом деле я и мои подруги часто страдаем от излишней эмоциональности мужчин.
2
ответа
Н.И. Козлов, 07 ноября 2016 г., 13:08
Вы правы, мужчины тоже бывают излишне эмоциональны. Что из этого следует? То, что мужчины должны учиться лучше контролировать свои чувства. И начинать эту работу лучше с детства, уча их простым вещам: «мужчины не ноют, не плачут и не боятся». Пусть мужчины растут мужчинами!
3
ответа
Гость, 19 апреля 2017 г., 16:43
Я не верю, что мальчиков с раннего детства, словно глину, можно сформировать в то, что мы хотим видеть перед собой. Я ни в коем случае не хочу ставить под сомнение Ваш профессионализм, но мне кажется, Вы ошибаетесь. Хотя я согласна с тем, что всякому, не только мужчине, нужно держать свои эмоции под контролем, но ноем, плачем и боимся мы все. Я не специалист, но думаю, если ребенка с раннего детства держать в этих строгих рамках, то еще не известно, кем он станет. Нужно объяснять, что это нормально: плакать и бояться. Главное — свои эмоции направлять в правильное русло, а не демонстративно выплескивать их.
2
ответа
Н.И. Козлов, 19 апреля 2017 г., 18:30
Спасибо за уважение к профессионализму, и если вы хотите выйти за рамки современной популярной психологии, то нужно знать, что привычка плакать и бояться — только дурная привычка, несовместимая со статусом мужчины. Если мальчиков воспитывают только женщины по своим лекалам, мы действительно получаем не совсем мужчин, которые перед трудностями реагируют как женщины. Когда мальчиков воспитывают настоящие мужчины, вырастает следующее поколение настоящих мужчин. Которые становятся главой семьи и могут защитить женщин.
1
ответ
Гость, 25 января 2021 г., 19:07
Интересные у вас понятия о «статусе» мужчины… Психолог, по идее, должен отличать стереотипное мышление от методов воспитания, и как такие установки влияют на психику мужчин.
Гость, 01 мая 2018 г., 18:46
Вообще-то, методика «дрессуры» чада доказала свою состоятельность на практике. (Смотри историю человечества) Селективное воспитание доминантных качеств с сегрегацией по гендеру — практикуется на протяжении 99% исторического периода и практически в таком же количестве существовавших моделей общества. И когда говорят, что «мужик не плачет и т.д.», речь не ведется о отсутствии слезных желез, а о том, что должен уметь это скрывать. Сиречь — контролировать свои эмоции.
Гость, 02 января 2019 г., 08:55
Фишка в том, что мужчины не в состоянии управлять своими эмоциями, если их не муштруют с детства. А женщины, наоборот, управляют своими эмоциями, если из них не воспитывают кисейных барышень. В итоге мы имеем: по природе своей мужчины эмоционально гораздо более слабые и не имеют возможности контролировать свои эмоции без психоза и истерик, а женщины по природе своей умеют контролировать свои эмоции, но лишь до тех пор, пока «доброжелательное» общество не начнет растить из них вазелиновых принцесс.
Гость, 07 февраля 2021 г., 16:47
Но это жестоко будет. И если он догадается, что это не правда, то пропадёт тогда доверие к родителями, которое будет сложно вернуть. Разве не будет лучше с психологически-разумной точки зрения подходить к этому?
Гость, 15 сентября 2018 г., 03:15
Здесь, видно, разговор о том, с кем приходится психологу работать. Целевую аудиторию учесть необходимо, её ориентиры отработать! Ведь в отношениях, мужчина с женщиной равнять себя не сможет, а в предметном мире, психолог-женщина, на чувства всё умножит! Для мужчин -«силовиков», действия важнее, он на внешнее всегда сориентирован. Но женщины получше в чувствах разбираются, в них скрытое — им больше нравится!
Гость, 06 ноября 2016 г.
«В ситуации опасности эмоции мужчины управляемы, а эмоции девушки — с большим трудом.» — это вряд ли соответствует реальности. Управляемы эмоции у тех людей, кто тренировался ими управлять, вырабатываю у себя реакцию на опасность. Это могут быть, как мужчины, так и женщины (например в армиях некоторых стран и в полиции женщины проходят такую подготовку наравне с мужчинами). Те же мужчины, кто не тренировал в себе работу с эмоциями, впадают в ступор и панику в угрожающих жизни ситуациях не меньше женщин.
2
ответа
Н.И. Козлов, 07 ноября 2016 г., 12:56
Вы правы, управляемы эмоции у тех людей, кто тренировался ими управлять, вырабатывая у себя реакцию на опасность. Но так же верно, что в ситуации опасности эмоции мужчины обычно управляемы, а эмоции девушки — с большим трудом: ровно потому, что в мужской культуре это тренируется, а девочек с детства (к сожалению) учат переживать.
1
ответ
Гость, 06 апреля 2018 г. , 09:09
Я девушка, и в ситуации опасности сначала действую, а потом пугаюсь, если возникнет желание испугаться после. И никто меня этому не учил, что интересно!
1
ответ
Гость, 18 июля 2018 г., 10:25
В ситуации опасности эмоции могут быть проявлены вне зависимости от пола. Куда как интереснее то, что происходит потом, а именно, что следует за эмоциональной реакцией. У 80% женщин ступор — что делать, как решать проблему, сомнения в правильности действий или же необдуманые действия и решения и куча сомнений. У нормально воспитанного мужчины — действия по решению проблемы и не важно, правильно это решение, или нет. Он не парится сомнениями, а просто действует по выбранному им сценарию. И, как правило, это приносит положительный результат в отличие от метаний эмоциональных женщин. Именно поэтому мы друг другу и нужны — чтобы удачно дополнять жизнь теми чертами, которых нет у другого. А сводится зачастую все к неприятной и ненужной никому войне полов.
1
ответ
Гость, 08 ноября 2020 г., 21:17
Больше зависит не от пола, зависит от личности. И ее возможностей. Другое дело, что у женщины действием может быть убежать, скрыться, позвать на помощь в случае если на тебя напал более сильный агрессор. В некотором случае даже громкий крик уместен, как действие. Мне в 10 лет помогло сбежать от неадекватного мужчины, подкараулил во дворе и схватил, закричала, и он, видимо, не ожидал; и меня услышали окружающие, просто не раздумывая, кричала на весь район, потом вырвалась и деру.
Гость, 08 ноября 2020 г., 21:08
Мне кажется, от женщины еще и ждут эмоций, главное, чтобы были положительные; ну и отрицательные по ситуации — иногда действительно нормально плакать, грустить, или возмущаться. Но реакция не всегда зависит от пола. Если женщина пережила роды и воспитание детей, мне кажется, она становиться уверенней и наоборот решительней. Иногда более замотивированной, чем мужчина. И беременность и роды — тот еще стресс; а потом ребенка надо воспитывать, уже принимать решения, узнавать про болячки и т.д.
Гость, 06 мая 2019 г., 02:20
У женщин просто плохой пиар по жизни..черный) И религия и все оправдывает мужчин) И даже статья это подтверждает.. «Мальчики любят играть в машинки и дерутся, девочки играют в куклы и ябедничают — и это происходит помимо силы социальных влияний». У нас в классе мальчики постоянно стучали на девочек и ябедничали. Помню, когда я будучи маленькой ударила мальчика прутом, он в слезах побежал к своей маме и кричал: «Мама, мама, а мальчик Вероника меня ударил»)))
1
ответ
Гость, 30 ноября 2019 г., 01:34
Я просто улыбнулась от этого жалкого текста, особенно про «ябидничать». Меня вызывали в школу к директору за то, что я бедного мальчика обидела. Мужсчины по природе слабые, просто вас постоянно всяческим образом продвигают и придумывают легенды, которые вас поддерживают и прокачивают внутренние состояния с точке зрения удобных качеств которые описывают как «мужские» хотя в большей степени это про женщин, даже при условии что из девочек с пеленок делают удобными мужику, ограничивают закрывают от мира, дрессируют «предназначениями» удобными мусчинам, это просто ограничивает развитие личности. Если б женщин так продвигали как к мужиков, в мире быстро все поменялось бы, но вы этого боитесь и агрессивно тысячилетиями насаждаете ваши патриархерные законы, в то время как женщины более милосердны, и позволяют пока вам это делать, потому что им нечего доказывать, они вас не боятся, а мужики боятся, они всегда чувствуют свою убогость и превосходство женщин, поэтому в зародыше все ломается на корню. Мы — те из чего состоит наш мир, это и формирует вомприятие. Женщины, не будьте жертвами общинного строя, позволяйте себе видеть мир и жить им полной грудью. И, кстати, в детстве я играла в Машинки.
1
ответ
Гость, 13 марта 2020 г., 14:46
Мужчины, в большинстве своём, намного мужественней, чем женщины.
Гость, 03 февраля 2020 г., 13:42
Почему женщина к мужику всегда агрессивна, скажите пожалуста?
Гость, 07 марта 2021 г., 12:43
Насколько влиятельно понятие в нашем мире — гендер?
Материалы по теме:
01 мая 2018 г.
Почему женщины выбирают скрытое влияние вместо открытых переговоров и честных договоренностей?
Потому что женщины очень часто в паре (в семье) выбирают свою зависимость от партнера в области финансового обеспечения. И выбирают не в результате каких-то договоренностей с мужчиной, а в результате пассивного сваливания в такую роль.
6Подробнее
08 февр. 2019 г.
Чем мальчики отличаются от девочек
Однажды художница Николь Холландер нарисовала такой маленький комикс: два персонажа с красными от мороза ушами стоят на улице в самый холодный день года. Один говорит: «Зачем мне шапка, мне холод нипочем». Второй: «Я не ношу шапки, она портит мне всю прическу». Кто из них мальчик, а кто — девочка? Ответ знает каждый.
11Подробнее
07 дек. 2017 г.
Что такое принять душ для мужчины и для женщины
Для женщины принять душ — это священодействие и ритуал, где не может быть упущена ни одна мелочь. Для мужчины душ — процедура быстрой помывки, включащая операции…
2Подробнее
01 окт. 2022 г.
Гендерная психология
Гендерная психология — раздел социальной психологии, в котором изучаются закономерности поведения человека в обществе, определённые его биологическим полом, социальным полом (гендером) и их соотношением.
0Подробнее
01 янв. 2004 г.
Как мужчинам и женщинам понимать друг друга
В моём, советском детстве, мальчишки ничем не отличались от девочек. Ну, разве, что, они прыгать на физкультуре по нормам ГТО должны были выше. Ну, там, учебную гранату на НВП кидать дальше. Да, не плакать, как девчонки. Для меня они (мальчишки) ничем особенным не отличались. Такие же, как я. Или я такая же как они. До тех пор, пока не повзрослела. Раньше понимала мальчишек, теперь не всегда, хотя стараюсь.;;;;
8Подробнее
01 янв. 2010 г.
Мужчины и женщины
Мужчины и женщины отличаются друг от друга, и не только по строению своего тела.
4Подробнее
01 янв. 2010 г.
Мужское и женское: основные отличия
Мужское и женское — два полюса, между которыми живем с вами мы, конкретные люди. Едва ли кто-то из мужчин воплощает в себе полностью Мужское, а какая женщина является только и полностью Женщиной, каждый человек сочетает в себе как маскулинные, так и феминные качества. Разница в психологии двух мужчин может быть большей, чем разница между мужчиной и женщиной. Это так, однако любой руководитель знает, что мужской коллектив отличается от женского, что с должностью руководителя лучше справляются мужчины, а на работу кассира лучше брать женщину.
9Подробнее
Отношения мужчины и женщины – психология отношений мужчины и женщины
Отношения между мужчиной и женщиной вещь серьезная. И интересным есть тот факт, что каждый видит отношения со своей стороны, не понимая, что его вторая половинка воспринимает вещи совсем по-другому. Вот это и есть причина большинства разногласий и недоразумений. Так как мы не можем понять логику поступков друг друга. В этой статье мы хоти чуть-чуть прояснить некоторые особенности отношений мужчины и женщины, и показать, в чем заключается психология этих отношений.
Какая же она психология отношений между мужчиной и женщиной?
Сначала остановимся на женской психологии в отношениях с мужчиной.
Женщина, в отличии от мужчины, знает много хитростей, которыми умело пользуется. Они помогают ей добиться от мужчины всего, что она хочет, показав свои желания, как его решения. Женщины хорошо манипулируют любимыми. Так какие же секреты таятся в женской психологии?
1. Похвала. Очень часто представительницы слабого пола хвалят своих избранников. Они говорят, что их мужчины самые лучшие, самые нежные, самые любимые. Иногда так и есть. Но бывает и так, что женщина позволяет себе лукавить, и дарит все эти комплименты только для собственной выгоды. Но, как бы там не было, когда мужчина слышит такие слова в свою сторону, он сделает все, чтобы им соответствовать. Узнайте: как и где отметить день рождения.
2. Беззащитность. Не зря женщин называют слабым полом. Но это не всегда это так, иногда они специально переигрывают, чтобы привлечь внимание мужчины и добиться его помощи. Это хороший процесс, так как женщина получает свое, а мужчина может проявить свое старание и заботу.
3. Принятие решений. Женщины чувствуют, когда нужно согласиться с мужчиной, а когда настоять на своем. Но они не прямо говорят об этом. Они берут кокетством и флиртом. Согласитесь с его решением, и он оценит это. А возможно, его это даже растрогает, и он поймет, что был не прав.
4. Поддержка и понимание. Поддерживайте мужчину во всех его начинаниях, и он обязательно это оценит и ответит взаимностью. Балуйте его вкусными блюдами. Но не стойте весь день у плиты. Вы, все таки, должны оставаться женщиной, а не домохозяйкой.
Психология мужчин в отношениях с женщиной
1. Какую женщину он хочет? Большинство мужчин хотят, чтобы их женщина была универсальной – красивой, активной, общительной, но в то же время заботливой и хорошей хозяйкой. Узнайте: почему мужчины возвращаются всегда.
2. Прямота. Мужчины не любят, когда с ними говорят загадками. Они не любят разгадывать ребусы поведения и не умеют читать мысли. Они хотят, чтобы их жизнь была понятной и уравновешенной.
3. Успех и самореализация. Как известно, мужчина – это кормилец семьи, по этому, для него очень важно найти себя в этой жизни. И если у него возникли какие-то трудности на работе, женщина должна его понимать и поддерживать, иначе он может совсем опустить руки.
Чтобы отношения мужчины и женщины давали позитивный результат, нужно понимать, что они разные и психология отношений у каждого своя!
СОВЕТЫ ПСИХОЛОГА
psyh—olog. ru
Анализ гендерных различий в психологии
Марк Лири, доктор философии, Университет Дьюка
Девять из десяти заключенных — мужчины. Что объясняет такие поразительные гендерные различия с точки зрения психологии? Узнайте, как сходятся культурные силы, общество и другие факторы, что приводит к таким драматическим контрастам.
(Изображение: Дмитрий Домино/Shutterstock)Почему психология продолжает озадачивать нас
Человеческое поведение временами бывает исключительно сложным. На него влияет множество взаимодействующих сил.
Некоторые причины поведения лежат в генетической программе, сконструировавшей наш мозг, но большая часть поведения зависит от личного опыта людей, их воспитания, а также влияния других людей, социальных групп и культуры.
Пытаясь понять поведение, ученые-психологи изо всех сил пытаются разобраться в этой огромной сложности с помощью своих исследований, которые, однако, могут охватывать только ограниченное количество переменных одновременно.
Хотя исследователям относительно легко планировать исследования, в которых они измеряют множество переменных и анализируют отношения между ними, такие исследования обычно не предоставляют окончательных доказательств причин загадочного поведения.
Проблема в том, что даже когда мы обнаруживаем, что переменные связаны друг с другом, мы часто не можем определить, какие переменные вызывают реакцию людей.
Например, мы очень много знаем о характеристиках людей, у которых возникают проблемы с алкоголем. Мы знаем об их происхождении, опыте, личностях и даже их генетических профилях.
Это стенограмма из серии видео Понимание тайн человеческого поведения . Смотрите прямо сейчас на Wondrium.
Но полное понимание алкоголизма остается недостижимым, потому что мы не можем сказать, какие характеристики и переживания алкоголиков являются причинами их проблем, какие являются следствием проблем с алкоголем, а какие просто случайно связаны с другими факторами. которые предсказывают проблемы с алкоголем.
Чтобы понять причины поведения, исследователи должны проводить контролируемые эксперименты, но многие темы трудно, если вообще возможно, изучать в контролируемых условиях.
Мы не можем проводить контролируемые эксперименты по изучению причин таких явлений, как жестокое обращение с детьми, депрессия или алкоголизм, потому что нам пришлось бы подвергать людей условиям, которые могли бы заставить их жестоко обращаться с детьми, впасть в депрессию или развить проблемы с алкоголем.
Этические и методологические ограничения на виды исследований, которые могут проводить ученые, ограничивают силу выводов, которые они могут сделать. Ученые проводят самые лучшие исследования, какие только могут, зная, что, в конце концов, они часто могут иметь только часть головоломки.
Узнайте больше о том, как загадочные аспекты человеческого поведения лежат в основе некоторых фундаментальных характеристик человеческого вида
Загадочные факты о мужчинах и женщинах
Обратите внимание на следующие факты. среди бездомных мужчин больше, чем женщин как минимум в 3 раза к 1; мужчины в 10 раз чаще убивают кого-то, чем женщины; мужчины с большей вероятностью окажутся в нижней части распределения показателей IQ — они с большей вероятностью будут умственно отсталыми — чем женщины; мужчины более склонны жестоко обращаться со своими детьми и отказываться от них и менее склонны заботиться о своих стареющих родителях.
По психологическим показателям нежелательных характеристик мужчины превосходят женщин по показателям жестокости, ограниченности мышления, враждебности, нарциссизма и потакания своим слабостям. Вдобавок ко всему, мужчины умирают раньше женщин — в среднем примерно на пять лет раньше.
Это не очень лестно описывает мужской пол. Это не только нелестная картина, но и довольно озадачивающая, особенно с учетом того, что мы обычно предполагаем, что мужчины в большинстве обществ справляются с этим лучше, чем женщины.
Но с чего бы привилегированному полу быть настолько неприспособленным, антисоциальным и нездоровым? Это интересный и важный вопрос, потому что ответ может рассказать нам кое-что о том, как уменьшить определенные социальные проблемы, которые в основном создаются мужчинами.
Эта разница между полами — чрезвычайно сложный вопрос, и эксперты не согласны с ответом на него. Но это хороший пример того, как ученые-бихевиористы думают о сложных вопросах и решают их.
Во-первых, могут иметь место какие-то эволюционные и биологические процессы. Эти различия между мужчинами и женщинами можно увидеть по всему миру, и их нелегко сопоставить с культурными переменными.
Некоторые из этих различий можно отнести, например, к тестостерону, который помогает мужчинам быть более агрессивными, доминирующими, конкурентоспособными и готовыми идти на риск, чем женщины.
Узнайте больше о сильном влиянии генов на личность человека
Гендерная изменчивость
Кроме того, есть свидетельства того, что по какой-то причине эволюция шла таким образом, что мужчины проявляют большую изменчивость по многим характеристикам, чем женщины.
Если мы измеряем почти любую характеристику — будь то физическая характеристика, такая как рост, вес, или психологическая характеристика, такая как интеллект или экстраверсия, — оценки имеют тенденцию падать в форме колокола или нормальном распределении.
Измерения многих характеристик, таких как показатели роста или веса, имеют тенденцию падать в колоколообразном или нормальном распределении, при этом большинство людей набирают около среднего значения, и очень немногие имеют очень низкие или высокие баллы. (Изображение: Iamnee/Shutterstock)Большинство людей набирают около среднего значения, а количество баллов сужается до предела. Это распределение справедливо как для мужчин, так и для женщин: большинство людей находятся в центре этого колоколообразного распределения баллов, и относительно небольшое число людей имеет очень низкие или очень высокие баллы по тому или иному измеряемому нами предмету.
Но вот что интересно: по многим характеристикам мужчины набирают больше баллов по обеим крайностям, чем женщины.
Возьмем физический рост. Конечно, мужчины в среднем выше женщин.
Но интересно то, что у мужчин средний рост вариативнее, чем у женщин. Другими словами, очень низких мужчин и очень высоких мужчин по сравнению со средним мужчиной больше, чем очень низких женщин и очень высоких женщин по сравнению со средней женщиной.
Мы также видим это влияние на массу тела при рождении; разница в весе младенцев мужского пола больше, чем у младенцев женского пола. Рост и вес являются важными примерами, потому что они определяются в основном генами человека. Эти данные свидетельствуют о том, что мужчины от природы более изменчивы, чем женщины, с точки зрения роста и веса. Биологи расходятся во мнениях относительно того, почему это происходит, но явление кажется реальным.
Но может ли эта дополнительная изменчивость объяснить, почему у мужчин чаще возникают поведенческие и социальные проблемы, чем у женщин?
Возможно — по крайней мере отчасти — потому что мы обнаружим больше мужчин, чем женщин, на проблемном конце распределения психологических характеристик. Тот факт, что мужчины более изменчивы, чем женщины, естественным образом может привести к тому, что у мужчин будет больше проблем.
Узнайте больше о различиях в поведении мужчин и женщин
Как культура ставит мужчин в невыгодное положение
Это эволюция и биология, но культура также может способствовать высокой доле мужчин с серьезными проблемами.
Многое было написано за эти годы о культурных обычаях, которые ущемляют и вредят женщинам во всем мире, и это правда. Но меньше было сказано о том, как культуры также ставят мужчин в невыгодное положение и причиняют им вред.
Возможно, самый очевидный пример связан с тем фактом, что на протяжении всей истории мужчины были теми, кто должен был идти на войну и рисковать ранениями или смертью на службе своей стране. Конечно, больше женщин поступает в армию, чем когда-либо прежде, но мужчины по-прежнему несут большую часть боевых действий.
Этот факт имеет отношение к вопросу о том, почему у мужчин чаще, чем у женщин, наблюдаются серьезные дисфункции. Многие из этих мужчин — ветераны, которые испытали психологические проблемы, развили зависимость или стали бездомными. Культурные системы могут способствовать возникновению некоторых мужских психологических проблем.
Добавьте к этому опасность работы людей. По данным Министерства труда США, 92% американцев, умирающих на работе, — мужчины. Почему?
Потому что у мужчин чаще, чем у женщин, есть работа, на которой они забегают в горящие здания, чтобы тушить пожары, участвуют в перестрелках с преступниками, работают на лесозаготовках или на стройке. Ежедневная работа на опасных работах сопряжена с исключительным стрессом, и, возможно, эти факторы стресса вносят свой вклад в некоторые различия между мужчинами и женщинами.
Почему на этих должностях слишком много мужчин? В некоторых случаях это может быть связано с размером или силой; но часто это культурная норма, которая говорит, что это мужская работа и что женщины не должны ее выполнять. Опять же, мы можем видеть роль культуры в этой загадочной структуре проблем.
Мужчины также более склонны думать о себе в подобных профессиях. Вот где проявляется способность к самосознанию.
Тот факт, что люди могут сознательно думать о себе, в том числе о своем поле и ожиданиях общества в отношении них, помогает мужчинам сбиться с пути, который приводит к психологическим проблемам. Отчасти это связано с различиями в самооценке мужчин и женщин.
Узнайте больше о том, почему нас так беспокоят мысли других о нас
Сложности человеческого поведения
Конечно, у женщин есть свои психологические проблемы — например, они чаще впадают в депрессию, чем мужчины. — но мужчины специализируются на антисоциальных, саморазрушительных и агрессивных проблемах.
Прямые причины этих различий трудно изучить. Исследователи могут задокументировать факторы, связанные с этими различиями между мужчинами и женщинами. Но нет простого способа точно определить, что их вызывает, потому что мы не можем проводить контролируемые эксперименты для выявления причин алкоголизма, бездомности, жестокого обращения с детьми или убийств.
Ученые-бихевиористы добились больших успехов в понимании различий между мужчинами и женщинами, однако сложность, присущая человеческому поведению, означает, что некоторые тайны трудно разгадать.
Когда мы начинаем смотреть глубже, даже самые обычные и обыденные реакции часто оказываются удивительно сложными.
Счастье, конфликт, румянец, любовь, мечты, память, стресс, самооценка — это переживания, из которых состоит наша жизнь. Но каждый из них также содержит атмосферу тайны.
Общие вопросы о гендерных различиях в психологии
В: Существуют ли различия между женским и мужским мозгом?
Гендерные различия в мозге существуют анатомически. Размер мозга мужчины в среднем больше, чем у женщины мозга . Однако это не приводит к различиям в интеллекте.
В: Есть ли разница в эмоциональности между полами?
Гендерные различия существуют, причем у женщин признаки различных эмоциональных состояний проявляются более резко, чем у мужчин. Однако это, по-видимому, в значительной степени культурное, а не биологическое .
В: Мужчины более агрессивны, чем женщины?
Мужчины склонны вести себя более агрессивно, чем женщины. По-видимому, это имеет мало общего с мозгом, а скорее связано с эволюционными ролями и культурными условиями .
В: Что определяет пол?
На основании системы XY определения пола – , гендерные различия , по-видимому, индуцируются гормонами, влияющими на соотношение хромосом x или y, которые самец вносит в яйцеклетку.
Эта статья была обновлена 9 декабря 2020 г.
Продолжайте читать
Айсберг — видимая и скрытая идентичность
Гендерное разнообразие может привести к успеху
Насилие на американском Западе — профсоюзы и права шахтеров
Личные, гендерные и культурные различия в соответствии
Цели обучения
- Обобщить социально-психологическую литературу о различиях в соответствии между мужчинами и женщинами.
- Обзор исследований, касающихся взаимосвязи между культурой и конформизмом.
- Объясните концепцию психологического реактивного сопротивления и опишите, как и когда оно может возникнуть.
Хотя до сих пор мы сосредоточились на ситуационных детерминантах конформизма, таких как число людей в большинстве и их единодушие, мы еще не рассмотрели вопрос о том, какие люди склонны конформироваться, а какие нет. . В этом разделе мы рассмотрим, как переменные личности, пол и культура влияют на конформизм.
Индивидуальные различия
Даже в тех случаях, когда давление, направленное на соответствие, сильно и большой процент людей действительно соответствует (например, в исследовании Соломона Аша по оценке линии), не все делают это. Обычно есть люди, готовые и способные пойти против господствующей нормы. Например, в исследовании Аша, несмотря на сильное ситуационное давление, 24% участников никогда не подчинялись ни одному из испытаний.
Люди предпочитают иметь «оптимальный» баланс между тем, чтобы быть похожими на других и отличаться от них (Брюэр, 2003). Когда людей заставляют чувствовать себя слишком похожими на других, они склонны выражать свою индивидуальность, но когда их заставляют чувствовать себя слишком отличными от других, они пытаются увеличить свое признание другими. В поддержку этой идеи исследования показали, что люди с более низкой самооценкой более склонны к конформизму по сравнению с теми, у кого самооценка выше. Это имеет смысл, потому что самооценка повышается, когда мы знаем, что нас принимают другие, а люди с более низкой самооценкой испытывают большую потребность в принадлежности. И люди, которые зависят от других и испытывают сильную потребность в одобрении других, также более конформны (Борнштейн, 19 лет).92).
Возраст также имеет значение, так как молодые или пожилые люди легче поддаются влиянию, чем люди в возрасте от 40 до 50 лет (Visser & Krosnick, 1998). Люди, которые сильно отождествляют себя с группой, создающей конформизм, также с большей вероятностью будут соответствовать групповым нормам по сравнению с людьми, которым на самом деле все равно (Jetten, Spears, & Manstead, 1997; Terry & Hogg, 1996). .
Однако, несмотря на некоторые различия между людьми с точки зрения их склонности к конформизму (было даже высказано предположение, что у некоторых людей есть «потребность в уникальности», которая приводит к тому, что они особенно склонны сопротивляться конформизму; Snyder & Fromkin, 1977), исследования в целом показали, что влияние личных переменных на соответствие меньше, чем влияние ситуационных переменных, таких как количество и единодушие большинства.
Гендерные различия
К настоящему времени было проведено несколько обзоров и метаанализов существующих исследований конформизма и лидерства у мужчин и женщин, и поэтому можно сделать определенные выводы в этом отношении. С точки зрения соответствия, общий вывод из этих исследований заключается в том, что между мужчинами и женщинами существуют лишь небольшие различия в степени соответствия, которое они демонстрируют, и на эти различия влияет как социальная ситуация, в которой происходит соответствие, так и пол. сами различия.
В среднем мужчины и женщины по-разному заботятся о себе и о других. Мужчины в среднем больше озабочены тем, чтобы казаться обладающими высоким статусом, и могут продемонстрировать этот статус, действуя независимо от мнения других. С другой стороны, и опять же, несмотря на существенные индивидуальные различия, женщины в среднем больше озабочены общением с другими и поддержанием групповой гармонии. В совокупности это означает, что, по крайней мере, когда за ними наблюдают другие, мужчины, вероятно, будут стоять на своем, действовать независимо и отказываться подчиняться, в то время как женщины более склонны подчиняться мнению других, чтобы предотвратить несогласие. Эти различия менее очевидны, когда соответствие происходит наедине (Игли, 19 лет).78, 1983).
Наблюдаемые гендерные различия в конформизме имеют социальные объяснения, а именно, что женщины социализированы, чтобы больше заботиться о желаниях других, но есть и эволюционные объяснения. Мужчины могут с большей вероятностью сопротивляться конформизму, чтобы продемонстрировать женщинам, что они хорошие партнеры. Грискявичюс, Гольдштейн, Мортенсен, Чалдини и Кенрик (2006) обнаружили, что мужчины, но не женщины, которые были заряжены мыслями о романтическом и сексуальном влечении, с меньшей вероятностью соответствовали мнению других по поводу последующей задачи, чем мужчины, которые не был готов думать о романтическом влечении.
В дополнение к публичному или частному характеру ситуации, обсуждаемая тема также важна, поскольку мужчины и женщины с меньшей вероятностью будут конформироваться в темах, о которых они много знают, по сравнению с темами, в которых они меньше чувствуют хорошо осведомлен (Eagly & Chravala, 1986). Когда речь идет о спорте, женщины склонны подчиняться мужчинам, а когда речь идет о моде, все наоборот. Таким образом, оказывается, что небольшие наблюдаемые различия между мужчинами и женщинами в конформности обусловлены, по крайней мере частично, информационным влиянием.
Поскольку мужчины имеют более высокий статус в большинстве обществ, они с большей вероятностью будут восприниматься как эффективные лидеры (Eagly, Makhijani, & Klonsky, 1992; Rojahn & Willemsen, 1994; Shackelford, Wood, & Worchel, 1996). И мужчины с большей вероятностью будут лидерами в большинстве культур. Например, женщины занимают лишь около 20% ключевых избираемых и назначаемых политических постов в мире (Всемирный экономический форум, 2013 г.). Кроме того, мужчин больше, чем женщин, на руководящих должностях, особенно на высоких административных должностях, во многих различных типах предприятий и других организациях. Женщин продвигают на руководящие должности не так быстро, как мужчин в реальных рабочих группах, даже если принимать во внимание фактические результаты (Geis, Boston, & Hoffman, 19).85; Хейлман, Блок и Мартелл, 1995).
Мужчины также с большей вероятностью, чем женщины, становятся лидерами в небольших группах, даже если учитываются другие личностные характеристики (Bartol & Martin, 1986; Megargee, 1969; Porter, Geis, Cooper, & Newman, 1985). В одном из экспериментов Найквиста и Спенса (1986) взаимодействовали пары однополых и смешанных студентов. В каждой паре был один высокодоминантный и один низкодоминантный индивидуум, судя по предыдущим личностным показателям. Они обнаружили, что в парах, в которых был один мужчина и одна женщина, доминирующий мужчина становился лидером 90% времени, но доминирующая женщина становилась лидером только в 35% случаев.
Имейте в виду, однако, что тот факт, что мужчины воспринимаются как эффективные лидеры и с большей вероятностью станут лидерами, не обязательно означает, что они на самом деле являются лучшими, более эффективными лидерами, чем женщины. Действительно, метаанализ, изучающий эффективность лидеров-мужчин и женщин-лидеров, не обнаружил в целом каких-либо гендерных различий (Eagly, Karau, & Mahijani, 1995) и даже обнаружил, что женщины превосходят мужчин в некоторых областях. Кроме того, обнаруженные различия, как правило, проявлялись в первую очередь, когда группа только формировалась, но со временем исчезали, когда члены группы узнавали друг друга по отдельности.
Одна из трудностей для женщин, когда они пытаются руководить, заключается в том, что традиционное поведение лидера, такое как демонстрация независимости и проявление власти над другими, противоречит ожидаемым социальным ролям для женщин. Нормы того, что представляет собой успех в корпоративной жизни, обычно определяются в мужских терминах, включая напористость или агрессивность, саморекламу и, возможно, даже мужественное поведение. Женщинам трудно получить власть, потому что для этого они должны соответствовать этим мужским нормам, и часто это идет вразрез с их личными представлениями о надлежащем поведении (Rudman & Glick, 19).99). И когда женщины берут мужские модели выражения власти, это может иметь для них неприятные последствия, потому что в конечном итоге их не любят, потому что они действуют нестереотипно для своего пола. Недавнее экспериментальное исследование со студентами MBA смоделировало первичное публичное размещение акций (IPO) компании, исполнительным директором которой был мужчина или женщина (личная квалификация и финансовая отчетность компании оставались неизменными в обоих случаях). Результаты показали явную гендерную предвзятость, поскольку главные исполнительные директора-женщины воспринимались как менее способные и занимающие более слабое стратегическое положение, чем их коллеги-мужчины. Кроме того, IPO, возглавляемые женщинами-руководителями, воспринимались как менее привлекательные для инвестиций (Bigelow, Lundmark, McLean Parks, & Wuebker, 2012). Неудивительно, что женщины занимают менее 5% руководящих должностей в списке Fortune 500.
Один из способов, которым женщины могут отреагировать на эту «двойную связь», в которой они должны принять мужские черты, чтобы преуспеть, но если они это сделают, их не любят, — это принять более женственные стили лидерства, в которых они используют более межличностно ориентированные поведение, такое как согласие с другими, дружелюбное поведение и поощрение подчиненных к участию в процессе принятия решений (Eagly & Johnson, 1990; Eagly et al., 1992; Wood, 1987). Короче говоря, женщины с большей вероятностью перенимают трансформационный стиль лидерства, чем мужчины, что позволяет им быть эффективными лидерами, не действуя чрезмерно по-мужски (Eagly & Carli, 2007; Eagly, Johannesen-Schmidt, & van Egen). , 2003).
В целом, женщины могут конформироваться несколько больше, чем мужчины, хотя эти различия невелики и ограничиваются ситуациями, в которых ответы даны публично. С точки зрения эффективности лидерства нет никаких доказательств того, что мужчины в целом являются лучшими лидерами, чем женщины. Однако мужчины в качестве лидеров лучше справляются с задачами, которые являются «мужскими» в том смысле, что они требуют способности направлять и контролировать людей. С другой стороны, женщины лучше справляются с более «женскими» задачами в том смысле, что они предполагают создание гармоничных отношений между членами группы.
Культурные различия
В дополнение к гендерным различиям существуют также свидетельства того, что в одних культурах конформизм больше, чем в других. Ваши знания о культурных различиях между индивидуалистическими и коллективистскими культурами могут привести вас к мысли, что коллективисты будут более конформистскими, чем индивидуалисты, и этому есть некоторое подтверждение. Бонд и Смит (1996) проанализировали результаты 133 исследований, в которых использовалась задача оценки линии Аша в 17 разных странах. Затем они классифицировали каждую из стран с точки зрения степени, в которой ее можно было считать коллективистской по сравнению с индивидуалистической по ориентации. Они обнаружили значительную взаимосвязь: соответствие было выше в более коллективистских, чем в индивидуалистических странах.
Ким и Маркус (1999) проанализировали рекламу из популярных журналов в США и Корее, чтобы увидеть, по-разному ли они подчеркивали соответствие и уникальность. Как вы можете видеть на рис. 6.14, «Культура и соответствие», они обнаружили, что в то время как реклама в американских журналах, как правило, сосредотачивается на уникальности (например, «Выбери свой собственный взгляд!»; «Индивидуализация»), корейская реклама, как правило, больше фокусируется на темах соответствия (например, «Семь из 10 человек используют этот продукт»; «Наша компания работает над построением гармоничного общества»).
Рис. 6.14 Культура и соответствие
Ким и Маркус (1999) обнаружили, что реклама в американских журналах, как правило, фокусируется на уникальности, тогда как корейская реклама, как правило, больше фокусируется на соответствии.
Таким образом, хотя влияние индивидуальных различий на конформность, как правило, меньше, чем влияние социального контекста, они имеют значение. Гендерные и культурные различия также могут быть важны. Конформизм, как и большинство других социально-психологических процессов, представляет собой взаимодействие между ситуацией и человеком.
Психологическая реактивность
Конформизм обычно достаточно адаптивен в целом, как для индивидуумов, которые конформны, так и для группы в целом. Соответствие мнению других может помочь нам улучшить и защитить себя, предоставляя нам важную и точную информацию, и может помочь нам лучше относиться к другим. Следование указаниям эффективных лидеров может помочь группе достичь целей, которые без них были бы невозможны. И если бы только половина людей в вашем районе считала уместным останавливаться на красный и ехать на зеленый, а другая половина думала бы наоборот и действовала соответственно, проблемы бы действительно были.
Но социальное влияние не всегда дает желаемый результат. Если мы чувствуем, что у нас есть выбор соответствовать или не соответствовать, мы вполне можем сделать это, чтобы быть принятыми или получить достоверное знание. С другой стороны, если мы понимаем, что другие пытаются заставить или манипулировать нашим поведением, давление влияния может иметь неприятные последствия, что приведет к противоположному тому, что намеревается влиятельный человек.
Рассмотрим эксперимент, проведенный Пеннебейкером и Сандерсом (1976), которые пытались заставить людей прекратить писать граффити на стенах туалетов кампуса. В некоторых туалетах они повесили табличку с надписью «Ни при каких обстоятельствах не писать на этих стенах!» тогда как в других туалетах они разместили табличку с простой надписью: «Пожалуйста, не пишите на этих стенах». Две недели спустя исследователи вернулись в туалеты, чтобы посмотреть, изменились ли симптомы. Они обнаружили, что во втором туалете было гораздо меньше граффити, чем в первом. Кажется, что люди, на которых оказывалось сильное давление, чтобы они не участвовали в таком поведении, с большей вероятностью отреагировали на эти директивы, чем люди, которым дали более слабый сигнал.
Когда люди чувствуют, что их свобода находится под угрозой из-за попыток влияния, и при этом у них есть способность сопротивляться этому убеждению, они могут испытать психологическое сопротивление , сильное мотивационное состояние, сопротивляющееся социальному влиянию (Брем, 1966; Мирон и Брем, 2006). Реактивность возникает, когда наша способность выбирать, какое поведение использовать, устраняется или находится под угрозой исчезновения. Результатом опыта реактивного сопротивления является то, что люди могут вообще не подчиняться или подчиняться и даже могут отклонять свое мнение или поведение от желаний влиятельного лица.
Reactance представляет собой желание восстановить свободу, которой угрожают. Ребенок, который чувствует, что его или ее родители заставляют его есть спаржу, может довольно резко отреагировать, решительно отказываясь прикасаться к тарелке. И взрослый, который чувствует, что на него оказывает давление торговый представитель , может чувствовать то же самое и полностью покинуть выставочный зал, что приведет к результату, противоположному предполагаемому торговому представителю.
Конечно, родители иногда осознают эту возможность и даже используют «реверсивную психологию» — например, говоря ребенку, что он или она не может выйти на улицу, когда они действительно хотят, чтобы ребенок это сделал, надеясь, что возникнет реактивное сопротивление. В мюзикле The Fantasticks , соседние отцы решили заставить дочь одного из них и сына другого влюбиться друг в друга, построив забор между их владениями. Забор рассматривается детьми как нарушение их свободы видеть друг друга, и, как и предсказывает идея реактивного сопротивления, они в конечном итоге влюбляются.
В дополнение к помощи нам в понимании аффективных детерминант соответствия и несоответствия, реактивность, как было замечено, имеет свои иронические эффекты в ряде контекстов реального мира. Например, Вольф и Монтгомери (1977) обнаружил, что, когда судьи дают членам присяжных инструкции, указывающие, что они абсолютно не должны обращать никакого внимания на конкретную информацию, которая была представлена в зале суда (поскольку она была признана неприемлемой), присяжные с вероятностью больше воспользуются этим информацию в своих суждениях. А Бушман и Стэк (1996) обнаружили, что предупреждающие надписи на фильмах о насилии (например, «Этот фильм содержит сцены крайнего насилия — рекомендуется на усмотрение зрителя») создавали большее реактивное сопротивление (и, таким образом, вызывали у участников более заинтересованных в просмотре фильма), чем аналогичные ярлыки, которые просто предоставляли информацию («Этот фильм содержит крайнее насилие»). В другом соответствующем исследовании Край, Реб, Галински и Томпсон (2004) обнаружили, что, когда женщинам говорили, что они плохие переговорщики и не смогут добиться успеха в переговорной задаче, эта информация заставляла их работать еще усерднее и быть более успешно справляется с задачей.
Наконец, в рамках клинической терапии утверждалось, что люди иногда менее склонны пытаться уменьшить вредное поведение, которым они занимаются, например курение или злоупотребление наркотиками, когда люди, о которых они заботятся, слишком сильно стараются заставить их сделайте это (Shoham, Trost, & Rohrbaugh, 2004). Было записано, что один пациент сообщил, что его жена постоянно говорила ему, что ему следует бросить пить, говоря: «Если бы ты любил меня достаточно сильно, ты бы бросил выпивку». Однако он также сообщил, что, когда она отказалась от него и вместо этого сказала: «Меня больше не волнует, что ты делаешь», он записался на программу лечения (Shoham et al., 2004, стр. 177).
Основные выводы
- Хотя некоторые личностные переменные предсказывают конформность, более важны общие ситуационные переменные.
- Есть небольшие гендерные различия в соответствии. В публичных ситуациях мужчины более склонны отстаивать свои позиции, действовать независимо и отказываться подчиняться, в то время как женщины более склонны подчиняться мнению других, чтобы предотвратить социальные разногласия. Эти различия менее очевидны, когда соответствие происходит наедине.
- Соответствие социальным нормам более вероятно в восточных, коллективистских культурах, чем в западных, независимых культурах.
- Психологическая реактивность возникает, когда люди чувствуют, что их способность выбирать, какое поведение использовать, устранена или находится под угрозой исчезновения. Результатом опыта реактивного сопротивления является то, что люди могут вообще не подчиняться или подчиняться и даже могут отклонять свое мнение или поведение от желаний влиятельного лица.
Каталожные номера
Бартол, К.М., и Мартин, округ Колумбия (1986). Женщины и мужчины в рабочих группах. В Р. Д. Эшмор и Ф. К. Дель Бока (ред.), Социальная психология отношений между мужчинами и женщинами . Нью-Йорк, штат Нью-Йорк: Academic Press;
Бигелоу, Л. С., Лундмарк, Л., Маклин Паркс, Дж. М., и Вуэбкер, Р. (2012). Обход вопросов? Экспериментальные доказательства гендерной предвзятости при оценке проспектов IPO. Сеть исследований в области социальных наук. Получено с http://papers.ssrn.com/sol3/papers.cfm?abstract_id=1556449.
Бонд Р. и Смит П. Б. (1996). Культура и соответствие: метаанализ исследований с использованием задачи линейного суждения Аша (1952b, 1956). Психологический бюллетень, 119 (1), 111–137.
Борнштейн, РФ (1992). Зависимая личность: развитие, социальные и клинические перспективы. Психологический бюллетень, 112 , 3–23.
Брем, Дж. (1966). Теория психологического реактивного сопротивления . Нью-Йорк, штат Нью-Йорк: Academic Press;
Брюэр, МБ (2003). Оптимальная самобытность, социальная идентичность и самость. В М. Р. Лири и Дж. П. Тангни (ред.), Справочник о себе и личности (стр. 480–491). Нью-Йорк, штат Нью-Йорк: Guilford Press.
Бушман, Б.Дж., и Стэк, А.Д. (1996). Запретный плод против испорченного плода: влияние предупреждающих надписей на влечение к насилию на телевидении. Журнал экспериментальной психологии: прикладной, 2 , 207–226.
Игли, А. Х. (1978). Половые различия в влиянии. Психологический бюллетень, 85 , 86–116;
Игли, А. Х. (1983). Пол и социальное влияние: социально-психологический анализ. Американский психолог, 38 , 971–981.
Игли, А. Х., и Карли, Л. Л. (2007). Сквозь лабиринт: Правда о том, как женщины становятся лидерами . Бостон, Массачусетс: Издательство Гарвардской школы бизнеса;
Игли, А. Х., и Хравала, К. (1986). Половые различия в соответствии: Статус и гендерно-ролевые интерпретации. Psychology of Women Quarterly, 10 , 203–220.
Игли, А. Х., и Джонсон, Б. Т. (1990). Пол и стиль руководства: метаанализ. Психологический бюллетень, 108 , 233–256;
Игли, А. Х., Йоханнесен-Шмидт, М. К., и ван Энген, М. Л. (2003). Трансформационный, транзакционный и либеральный стили лидерства: метаанализ, сравнивающий мужчин и женщин. Психологический бюллетень, 129 , 569–591.
Игли, А. Х., Карау, С. Дж., и Махиджани, М. Г. (1995). Пол и эффективность лидеров: метаанализ. Психологический бюллетень, 117 , 125–145.
Игли, А. Х., Махиджани, М. Г., и Клонски, Б. Г. (1992). Пол и оценка лидеров: метаанализ. Психологический бюллетень, 111 , 3–22;
Гейс, Ф. Л., Бостон, М.Б., и Хоффман, Н. (1985). Половые властные ролевые модели и достижения мужчин и женщин: лидерские качества и признание, Journal of Personality and Social Psychology, 49 , 636–653;
Грискявичюс, В., Гольдштейн, Н. Дж., Мортенсен, К. Р., Чалдини, Р. Б., и Кенрик, Д. Т. (2006). Идти вместе или идти в одиночку: когда фундаментальные мотивы способствуют стратегическому (не)соответствию. Журнал личности и социальной психологии, 91 , 281–294.
Хейлман, М.Е., Блок, С.Дж., и Мартелл, Р. (1995). Половые стереотипы: влияют ли они на восприятие менеджеров? Журнал социального поведения и личности, 10 , 237–252.
Джеттен, Дж., Спирс, Р., и Манстед, А. С. Р. (1997). Сила идентификации и межгрупповая дифференциация: влияние групповых норм. Европейский журнал социальной психологии, 27 , 603–609;
Ким Х. и Маркус Х. Р. (1999). Девиантность или уникальность, гармония или соответствие? Культурный анализ. Журнал личности и социальной психологии, 77 , 785–800.
Край, Л. Дж., Реб, Дж., Галинский, А. Д., и Томпсон, Л. (2004). Реактивность стереотипов за столом переговоров: влияние активации и власти стереотипов на притязания и создание ценности. Бюллетень личности и социальной психологии, 30 , 399–411.
Мегарджи, Э. И. (1969). Влияние половых ролей на проявление лидерства. Журнал прикладной психологии, 53 , 377–382;
Мирон, А. М., и Брем, Дж. В. (2006). Теория Reaktanz — 40 Jahre spärer. Zeitschrift fur Sozialpsychologie, 37 , 9–18. дои: 10.1024/0044-3514.37.1.9.
Найквист, Л. В., и Спенс, Дж. Т. (1986). Влияние диспозиционного доминирования и половых ролевых ожиданий на лидерское поведение. Журнал личности и социальной психологии, 50 , 87–93.
Пеннебейкер, Дж. В., и Сандерс, Д. Ю. (1976). Американские граффити: эффекты возбуждения авторитета и реактивного сопротивления. Бюллетень личности и социальной психологии, 2 , 264–267.
Портер, Н., Гейс, Ф.Л., Купер, Э. , и Ньюман, Э. (1985). Андрогинность и лидерство в смешанных группах. Журнал личности и социальной психологии, 49 , 808–823.
Рожан, К., и Виллемсен, Т. М. (1994). Оценка эффективности и привлекательности гендерно-ролевых конгруэнтных и гендерно-ролевых неконгруэнтных лидеров. секс-роли, 30 , 109–119;
Рудман, Л. А., и Глик, П. (1999). Феминизированный менеджмент и негативная реакция на женщин-агентов: скрытые издержки для женщин более доброго и мягкого образа менеджеров среднего звена. Журнал личности и социальной психологии, 77 , 1004–1010.
Шакелфорд, С., Вуд, В., и Уорчел, С. (1996). Стили поведения и влияние женщин в смешанных группах. Social Psychology Quarterly, 59 , 284–293.
Шохам, В., Трост, С.Э., и Рорбо, М.Дж. (ред.). (2004). От состояния к признаку и обратно: теория реактивности становится клинической . Махва, Нью-Джерси: Лоуренс Эрлбаум.
Снайдер, К.Р., и Фромкин, Х.Л. (1977). Ненормальность как положительная характеристика: разработка и проверка шкалы измерения потребности в уникальности.