Как проявляются недостатки человека? Что значит отрицательные качества и как они формируются?

У каждого из нас есть свои достоинства и недостатки. Достоинства мы предпочитаем показывать, ими гордимся, а недостатки всячески скрываем и стараемся от них избавиться, что, к слову не всегда получается.

Идеальных людей не существует — даже в самых «правильных», успешных, независимых личностях можно найти плохие черты характера.

В этой статье мы разберемся, что такое недостатки человека, какие они бывают, и как человеку превратить минусы в плюсы?

Что значит отрицательные качества личности?

Отрицательные черты характера — это такое негативное поведение человека или его отношение к тому или иному вопросу, которые, мешают самому окружающим, а зачастую и ему самому. Эти нежелательные характеристики неприятные, приносят неудобства и мешают нормальному социальному взаимодействию между людьми.

Отрицательные черты могут касаться личностных качеств человека, его внешности, поведения, физиологии, вкуса.

То есть иметь абсолютно любое проявление. Недостатки могут приносить дискомфорт как самому человеку, так и личности, которая дает оценку со стороны.

Когда речь идет о человеческих качествах, принято считать, что они проявляются у личности постоянно или довольно длительное время. Если человек показывал свои неприятные стороны однократно (например, в какой-то ситуации), то общество осуждает его за неподобающее поведение.

Черты человека определяют его темперамент, поведение, поступки, отношение к окружающим, негативный прошлый опыт, детско-родительские отношения, умения и навыки.

Сильные и слабые качества человека носят субъективный характер, потому что для кого-то недостаток может быть достоинством и наоборот. В какой-то ситуации ужасные,на первый взгляд, черты могут принести пользу.

Пример

Если мужчина, встречаясь с девушкой, проявляет щедрость — это считается достоинством.

Но эта же чрезмерная щедрость для кого-то (и даже для этой самой девушки) может выглядеть как расточительство (если она привыкла экономить на всем, в том числе на себе).

Нет общепринятой градации плюсов и минусов в характере личности. Потому что трактуют и оценивают человека другие люди, которые имеют свои нравственные нормы и ориентиры. Безусловно, плохие качества характера человека находят порицание в обществе, а положительные черты, наоборот, — одобрение.

Важно! Только саморазвитие и работа над собой может помочь человеку исправить свои недостатки и превратить их в достоинства. Зрелая личность всегда анализирует свои поступки и развивается на протяжении всей жизни.

Список главных недостатков человека

Приведем ниже те качества, которые обществом порицаются. Перечень абсолютно всех негативных качеств будет очень большим, поэтому мы ограничимся самыми «плохими». Но, безусловно, вы можете продолжить этот список.

Негативные качества человека	Пояснения
Алчность и жадность	Жадность выражается в прижимистости, скупости, экономии на всем. Алчность — это маниакальное желание денег (даже если их хватает, нужно еще больше — деньги ради денег).
Самоутверждение за счет других	Самоутверждение проявляется как обесценивание, унижение других людей для того, чтобы «восхвалить» себя и показать свою безупречность.
Ложь	Лгать индивид начинает для достижения каких-то своих корыстных целей, чтобы «обелить» себя, представить «хорошим» в обществе.
Эгоизм	Люди-потребители, которых заботит только собственное благополучие. Главная цель — манипуляция, чтобы получить выгоду в своих интересах, а на других плевать.
Конфликтность и агрессия	В любой ситуации провоцируют окружающих на открытый конфликт, чтобы получить желаемое. Они не умеют договариваться и решают все вопросы криком.
Ревность	Не хорошее качество, за которым могут скрываться недоверие, страх, зависимость, низкая самооценка.
Расточительство	Это отрицательное качество плохо сказывается на ближнем «круге», т.к. именно за счет близких и семьи расточительные люди берут деньги, чтобы тратить на всех остальных с целью привлечь внимание к собственной персоне.
Жестокость и мстительность	Они не умеют управлять своими эмоциями, и чтобы получить«разрядку» они должны кого-то унизить, напакостить, сделать плохо, отомстить за что-то.

Отрицательные стороны человека отдельно выделяет и религия, например, в христианстве есть 7 смертных грехов, по сути, это и есть негативные черты — гордыня, жадность, гнев, зависть, прелюбодеяние, обжорство и уныние.

Также можно добавить: самоуверенность, властолюбие, вульгарность, истеричность, лицемерие, меркантильность.

Человеческие недостатки. Причины появления

Некоторые отрицательные характеристики человека проявляются только при определенных условиях, а некоторые «видны» всегда. Но, как правило, негативные качества выходят «на первый план» в экстремальных и стрессовых ситуациях, потому что именно тогда личности сложнее всего контролировать эмоции.

Среди факторов, провоцирующих появление негативных черт, можно выделить следующие:

• закомплексованность и неадекватная самооценка
• воспитание и детско-родительские отношения
• влияние социума, пропаганда в СМИ и интернете
• собственный негативный прошлый опыт
• предательство, созависимость
• случаи травли, издевательств, абьюза

Как исправить плохие качества

Если человек хочет исправить свои недостатки, он должен набраться терпения, иметь хорошую мотивацию и достаточную силу воли — работа над собой, это не просто и требует постоянного контроля и анализа.

Обозначим основные этапы работы над собой:

1. Вам нужно выписать все положительные и отрицательные качества.
2. Затем понять, какие нехорошие стороны вы хотите в себе изменить
3. Представьте, как вы себя будете чувствовать и вести, если в вас не будет этой отрицательной черты
4. Нужно сформулировать цель — конкретную и достижимую, чем конкретнее, тем лучше
5. Составить план достижения этой цели следовать ему.

Запишитесь на онлайн-консультацию, если вам трудно посмотреть на себя критически и понять, какие отрицательные стороны нужно корректировать. Наши психологи помогут вам проявить сознательность,составить конструктивный план для работы над собой и научат, как контролировать эмоции и повысить самооценку.

Как справится с трудностями

Чтобы изменить себя, вы должны четко осознать и понимать, чего вы хотите достичь. Одного желания недостаточно, вы должны иметь четкий план и действовать последовательно. На пути изменения себя ваш мозг и сознание будет всячески «протестовать» против нового поведения — чтобы закрепились новые привычки и паттерны поведения нужно время.

Вот несколько советов для того чтобы работа над собой была более эффективна, и вы не откатывались назад:

• Всегда держите в голове цель — зачем вы это делаете? Это должно быть ваше собственное желание измениться, а не навязанное со стороны. Зная цель, вас труднее будет саботировать.
• Не спешите. За мгновение не изменить то, к чему вы привыкли на протяжении всей сознательной жизни. Не бывает «волшебной таблетки», все зависит только от вас — вашей мотивации и настроя.
• Празднуйте даже небольшие шаги в достижении цели. У вас получилось убрать или скрыть недостаток? Купите себе награду, вы заслужили.
• Заручитесь поддержкой близких вам людей. Если таких нет — ищите общество единомышленников. Люди, объединенные одной общей целью, идут к ней быстрее и эффективнее.

Важно!

Планируйте и не бойтесь корректировать ваш план. Иногда случаются форс-мажоры, которые вы тоже должны «закладывать» в план — иначе у вас будет повышаться уровень стресса, вы будете нервничать, расстраиваться, а, значит, увеличится риск «отката» к прежним позициям.

Частые вопросы

Как негативные качества влияют на жизнь?

+

Из-за негативных черт характера у человека могут быть проблемы с социализацией, с общением, ему будет трудно построить отношения, создать семью, получить признание коллег и подняться по карьерной лестнице, у него могут обостряться психологические и хронические болезни, может появиться тяга к алкоголю и наркотическим веществам.

Что мешает людям изменить свои плохие качества?

+

Это происходит из-за особенностей строения мозга и нейронных связей (на вырабатывание новой привычки нужно длительное время), общественного влияния, страха, непонимания, а также если желание измениться — навязанное со стороны.

Что делать, чтобы не свернуть с выбранного пути?

+

Для этого нужно четко понимать цель, знать конечную точку пути, представлять себя в новом качестве и с новыми навыками, делать все постепенно и получать поддержку со стороны.

Какие есть физические недостатки у человека?

+

К физическим недостаткам относятся особенности внешности — слишком большой нос, «заячья губа», небольшой или очень высокий рост, большие уши, кривые ноги и т. д. Есть и более «заметные» физические «изъяны», полученные вследствии увечий или травм — люди с инвалидностью обладают такими недостатками. Но повторимся, все эти недостатки носят субъективный характер и оцениваются по-разному.

Заключение эксперта

Общество, в котором мы с вами живем, формирует у нас отношение друг к другу, наше поведение, наши поступки. Общество поощряет положительные качества и критикует отрицательные.

Все, что «выбивается» из общепринятых норм поведения становится объектом обсуждения, осуждения и давления на индивида.

Личность может изменить поведение и скрыть негативные черты характера только тогда, когда она сама этого захочет. Заставить кого-то вести себя по-другому можно, но это не принесет желаемого результата.

Прежде чем анализировать отрицательные качества и недостатки, прислушайтесь к себе — они вам мешают, доставляют неудобства, снижают качество вашей жизни?

Публикуем только проверенную информацию

Автор статьи

Монахова Альбина Петровна клинический психолог

Стаж 17 лет

Консультаций 1439

Статей 292

Специалист в области клинической психологии. Помощь в поиске инструментов для самореализации, проработка убеждений, страхов и тревог. Работа с самоотношением, внутренними границами, понимание взаимодействия с социумом через осознанные личностные изменения.

• 2007 — 2008 год МУЗ Детская поликлиника №4 — педагог психолог
• 2008 — 2009 ООО Здоровая страна — клинический психолог
• 2009 — 2021 год Республиканский наркологический диспансер — психолог
• 2012 — 2013 год Профессиональная медицина — психолог
• 2013 — 2015 год ООО Возрождение — психолог
• 2019 по настоящее время ООО Теледоктор24 — психолог

Как проявляются недостатки человека? Что значит отрицательные качества и как они формируются?

У каждого из нас есть свои достоинства и недостатки. Достоинства мы предпочитаем показывать, ими гордимся, а недостатки всячески скрываем и стараемся от них избавиться, что, к слову не всегда получается.

Идеальных людей не существует — даже в самых «правильных», успешных, независимых личностях можно найти плохие черты характера.

В этой статье мы разберемся, что такое недостатки человека, какие они бывают, и как человеку превратить минусы в плюсы?

Что значит отрицательные качества личности?

Отрицательные черты характера — это такое негативное поведение человека или его отношение к тому или иному вопросу, которые, мешают самому окружающим, а зачастую и ему самому. Эти нежелательные характеристики неприятные, приносят неудобства и мешают нормальному социальному взаимодействию между людьми.

Отрицательные черты могут касаться личностных качеств человека, его внешности, поведения, физиологии, вкуса. То есть иметь абсолютно любое проявление. Недостатки могут приносить дискомфорт как самому человеку, так и личности, которая дает оценку со стороны.

Когда речь идет о человеческих качествах, принято считать, что они проявляются у личности постоянно или довольно длительное время. Если человек показывал свои неприятные стороны однократно (например, в какой-то ситуации), то общество осуждает его за неподобающее поведение.

Черты человека определяют его темперамент, поведение, поступки, отношение к окружающим, негативный прошлый опыт, детско-родительские отношения, умения и навыки.

Сильные и слабые качества человека носят субъективный характер, потому что для кого-то недостаток может быть достоинством и наоборот. В какой-то ситуации ужасные,на первый взгляд, черты могут принести пользу.

Пример

Если мужчина, встречаясь с девушкой, проявляет щедрость — это считается достоинством. Но эта же чрезмерная щедрость для кого-то (и даже для этой самой девушки) может выглядеть как расточительство (если она привыкла экономить на всем, в том числе на себе).

Нет общепринятой градации плюсов и минусов в характере личности. Потому что трактуют и оценивают человека другие люди, которые имеют свои нравственные нормы и ориентиры. Безусловно, плохие качества характера человека находят порицание в обществе, а положительные черты, наоборот, — одобрение.

Важно! Только саморазвитие и работа над собой может помочь человеку исправить свои недостатки и превратить их в достоинства. Зрелая личность всегда анализирует свои поступки и развивается на протяжении всей жизни.

Список главных недостатков человека

Приведем ниже те качества, которые обществом порицаются. Перечень абсолютно всех негативных качеств будет очень большим, поэтому мы ограничимся самыми «плохими». Но, безусловно, вы можете продолжить этот список.

Негативные качества человека	Пояснения
Алчность и жадность	Жадность выражается в прижимистости, скупости, экономии на всем. Алчность — это маниакальное желание денег (даже если их хватает, нужно еще больше — деньги ради денег).
Самоутверждение за счет других	Самоутверждение проявляется как обесценивание, унижение других людей для того, чтобы «восхвалить» себя и показать свою безупречность.
Ложь	Лгать индивид начинает для достижения каких-то своих корыстных целей, чтобы «обелить» себя, представить «хорошим» в обществе.
Эгоизм	Люди-потребители, которых заботит только собственное благополучие. Главная цель — манипуляция, чтобы получить выгоду в своих интересах, а на других плевать.
Конфликтность и агрессия	В любой ситуации провоцируют окружающих на открытый конфликт, чтобы получить желаемое. Они не умеют договариваться и решают все вопросы криком.
Ревность	Не хорошее качество, за которым могут скрываться недоверие, страх, зависимость, низкая самооценка.
Расточительство	Это отрицательное качество плохо сказывается на ближнем «круге», т.к. именно за счет близких и семьи расточительные люди берут деньги, чтобы тратить на всех остальных с целью привлечь внимание к собственной персоне.
Жестокость и мстительность	Они не умеют управлять своими эмоциями, и чтобы получить«разрядку» они должны кого-то унизить, напакостить, сделать плохо, отомстить за что-то.

Отрицательные стороны человека отдельно выделяет и религия, например, в христианстве есть 7 смертных грехов, по сути, это и есть негативные черты — гордыня, жадность, гнев, зависть, прелюбодеяние, обжорство и уныние.

Также можно добавить: самоуверенность, властолюбие, вульгарность, истеричность, лицемерие, меркантильность.

Человеческие недостатки. Причины появления

Некоторые отрицательные характеристики человека проявляются только при определенных условиях, а некоторые «видны» всегда. Но, как правило, негативные качества выходят «на первый план» в экстремальных и стрессовых ситуациях, потому что именно тогда личности сложнее всего контролировать эмоции.

Среди факторов, провоцирующих появление негативных черт, можно выделить следующие:

• закомплексованность и неадекватная самооценка
• воспитание и детско-родительские отношения
• влияние социума, пропаганда в СМИ и интернете
• собственный негативный прошлый опыт
• предательство, созависимость
• случаи травли, издевательств, абьюза

Как исправить плохие качества

Если человек хочет исправить свои недостатки, он должен набраться терпения, иметь хорошую мотивацию и достаточную силу воли — работа над собой, это не просто и требует постоянного контроля и анализа.

Обозначим основные этапы работы над собой:

1. Вам нужно выписать все положительные и отрицательные качества.
2. Затем понять, какие нехорошие стороны вы хотите в себе изменить
3. Представьте, как вы себя будете чувствовать и вести, если в вас не будет этой отрицательной черты
4. Нужно сформулировать цель — конкретную и достижимую, чем конкретнее, тем лучше
5. Составить план достижения этой цели следовать ему.

Запишитесь на онлайн-консультацию, если вам трудно посмотреть на себя критически и понять, какие отрицательные стороны нужно корректировать. Наши психологи помогут вам проявить сознательность,составить конструктивный план для работы над собой и научат, как контролировать эмоции и повысить самооценку.

Как справится с трудностями

Чтобы изменить себя, вы должны четко осознать и понимать, чего вы хотите достичь. Одного желания недостаточно, вы должны иметь четкий план и действовать последовательно. На пути изменения себя ваш мозг и сознание будет всячески «протестовать» против нового поведения — чтобы закрепились новые привычки и паттерны поведения нужно время.

Вот несколько советов для того чтобы работа над собой была более эффективна, и вы не откатывались назад:

• Всегда держите в голове цель — зачем вы это делаете? Это должно быть ваше собственное желание измениться, а не навязанное со стороны. Зная цель, вас труднее будет саботировать.
• Не спешите. За мгновение не изменить то, к чему вы привыкли на протяжении всей сознательной жизни. Не бывает «волшебной таблетки», все зависит только от вас — вашей мотивации и настроя.
• Празднуйте даже небольшие шаги в достижении цели. У вас получилось убрать или скрыть недостаток? Купите себе награду, вы заслужили.
• Заручитесь поддержкой близких вам людей. Если таких нет — ищите общество единомышленников. Люди, объединенные одной общей целью, идут к ней быстрее и эффективнее.

Важно! Планируйте и не бойтесь корректировать ваш план. Иногда случаются форс-мажоры, которые вы тоже должны «закладывать» в план — иначе у вас будет повышаться уровень стресса, вы будете нервничать, расстраиваться, а, значит, увеличится риск «отката» к прежним позициям.

Частые вопросы

Как негативные качества влияют на жизнь?

+

Из-за негативных черт характера у человека могут быть проблемы с социализацией, с общением, ему будет трудно построить отношения, создать семью, получить признание коллег и подняться по карьерной лестнице, у него могут обостряться психологические и хронические болезни, может появиться тяга к алкоголю и наркотическим веществам.

Что мешает людям изменить свои плохие качества?

+

Это происходит из-за особенностей строения мозга и нейронных связей (на вырабатывание новой привычки нужно длительное время), общественного влияния, страха, непонимания, а также если желание измениться — навязанное со стороны.

Что делать, чтобы не свернуть с выбранного пути?

+

Для этого нужно четко понимать цель, знать конечную точку пути, представлять себя в новом качестве и с новыми навыками, делать все постепенно и получать поддержку со стороны.

Какие есть физические недостатки у человека?

+

К физическим недостаткам относятся особенности внешности — слишком большой нос, «заячья губа», небольшой или очень высокий рост, большие уши, кривые ноги и т.д. Есть и более «заметные» физические «изъяны», полученные вследствии увечий или травм — люди с инвалидностью обладают такими недостатками. Но повторимся, все эти недостатки носят субъективный характер и оцениваются по-разному.

Заключение эксперта

Общество, в котором мы с вами живем, формирует у нас отношение друг к другу, наше поведение, наши поступки. Общество поощряет положительные качества и критикует отрицательные.

Все, что «выбивается» из общепринятых норм поведения становится объектом обсуждения, осуждения и давления на индивида.

Личность может изменить поведение и скрыть негативные черты характера только тогда, когда она сама этого захочет. Заставить кого-то вести себя по-другому можно, но это не принесет желаемого результата.

Прежде чем анализировать отрицательные качества и недостатки, прислушайтесь к себе — они вам мешают, доставляют неудобства, снижают качество вашей жизни?

Публикуем только проверенную информацию

Автор статьи

Монахова Альбина Петровна клинический психолог

Стаж 17 лет

Консультаций 1439

Статей 292

Специалист в области клинической психологии. Помощь в поиске инструментов для самореализации, проработка убеждений, страхов и тревог. Работа с самоотношением, внутренними границами, понимание взаимодействия с социумом через осознанные личностные изменения.

• 2007 — 2008 год МУЗ Детская поликлиника №4 — педагог психолог
• 2008 — 2009 ООО Здоровая страна — клинический психолог
• 2009 — 2021 год Республиканский наркологический диспансер — психолог
• 2012 — 2013 год Профессиональная медицина — психолог
• 2013 — 2015 год ООО Возрождение — психолог
• 2019 по настоящее время ООО Теледоктор24 — психолог

преимуществ и недостатков стилей лидерства, ориентированных на людей | Малый бизнес

Кимберли Леонард Обновлено 2 июля 2020 г.

Стили руководства, ориентированные на людей, направлены на построение отношений с подчиненными и непосредственными подчиненными. Это другой подход к стилям, ориентированным на задачу, который больше фокусируется на делегировании полномочий и достижении цели. Хотя стиль лидерства, ориентированный на людей, считается мотивирующим стилем, он имеет свои плюсы и минусы. Большинство лидеров комбинируют стили для достижения наилучших результатов.

Основы стилей лидерства, ориентированных на людей

Лидерство, ориентированное на людей, — это универсальный термин, включающий коучинговый, партнерский и партиципативный стили лидерства. В каждом из этих стилей руководители стремятся выстроить отношения с подчиненными и включить их в процесс операций.

Стиль руководства, ориентированный на сотрудников, создает рабочую среду, в которой лидер действует как спортивный тренер, помогая выявить сильные и слабые стороны и разработать стратегии для улучшения. Аффилиативные лидеры стремятся быть частью командообразующих коммуникаций и открытого диалога. Аффилиативные лидеры больше чувствуют себя коллегами, а не начальниками. Активные лидеры обращаются за советом к членам команды, прежде чем действовать, что является демократичным способом управления организацией.

Стиль лидерства, ориентированный на задачу, и стиль лидерства, ориентированный на людей

В конечном счете, стили лидерства, ориентированные на людей, направлены на установление взаимопонимания и повышение морального духа. Это отличается от стилей, ориентированных на задачу, которые иногда заставляют сотрудников чувствовать, что ими командуют или критикуют. Вообще говоря, когда сотрудники чувствуют, что они важны и ценны, как того требует стиль, ориентированный на людей, они становятся более вовлеченными в повседневные задачи и долгосрочное видение компании.

Сотрудники, чей голос слышен, чувствуют, что их ценят, с удовольствием приходят на работу и, в конечном счете, работают лучше. Эффективность повышается. Компании обнаруживают, что лояльность растет в стилях руководства, ориентированных на людей. Рабочая среда становится дружелюбнее и приятнее для всех. Стили коучинга эффективны для долгосрочного развития внутренних сотрудников, которые при правильном наставничестве демонстрируют перспективу лидерства.

Недостатки стиля руководства, ориентированного на людей

Не каждый побочный продукт полезен в стиле руководства, ориентированном на людей. Есть и минусы, потому что чем ближе начальники становятся к подчиненным, тем больше размываются границы, когда начальник должен быть начальником. Например, лидер, которого считают другом и который ищет подтверждения, может иметь проблемы с выговором или привлечением члена команды к ответственности за достижение целей. Уволить кого-то может быть труднее, что увеличивает нагрузку на руководителей, которые держат плохого сотрудника дольше, чем необходимо.

Другим недостатком является то, что создание корпоративной культуры для достижения желаемых результатов может занять некоторое время. В бизнесе, ориентированном на результат, может не хватить времени для создания желаемой культуры. Кроме того, в таких ситуациях, как стиль лидерства, основанный на участии, получение информации и создание демократического процесса принятия решений может ослабить видение бизнеса, поскольку ни один человек не имеет четкого представления о том, по какому пути должна идти компания.

Как настроить стили

Владельцы бизнеса хорошо понимают, когда следует изменить или изменить стили руководства. Использование подхода, основанного на участии, полезно для оценки эффективности работы персонала и постановки целей. В то же время лидер должен поддерживать определенный уровень деятельности, ориентированной на задачу, чтобы иметь возможность измерять производительность. Эффективные лидеры уравновешивают различные стили и приспосабливают их к своим естественным склонностям.

Ссылки

• Предприниматель: какой из 6 стилей лидерства определяет вас?
• Люди имеют значение: кто лучше: лидер, ориентированный на задачу, или лидер, ориентированный на людей?

Writer Bio

Имея более чем 15-летний опыт владения малым бизнесом, включая владение агентством государственной фермы в Южной Калифорнии, Кимберли не понаслышке понимает потребности владельцев бизнеса. Когда Кимберли не пишет, она любит гоняться за водопадами со своим сыном на Гавайях.

Самые обездоленные люди еще больше отстают

Сегодня мы опубликовали «Справедливее ли Англия?» — крупнейший в стране обзор о равенстве и прогрессе в области прав человека. Исследование показывает, что в нашей стране есть люди, которые отстают от остального населения и лишены возможностей, в том числе цыгане, кочевники и цыгане, бездомные, люди с ограниченными возможностями обучения, а также мигранты, беженцы и убежища. ищущие. Это связано с тем, что они страдают от множества недостатков и сталкиваются с особыми препятствиями в доступе к важным общественным услугам.

Цыгане, тревеллеры и рома сталкиваются с неравенством в самых разных областях. Их дети, например, с гораздо большей вероятностью будут исключены из школы, а разрыв в успеваемости между детьми цыган и рома и белыми учениками за последние несколько лет увеличился.

Бездомные страдают от множества неблагоприятных условий, и некоторые политические меры по борьбе с бездомностью, такие как существующая жилищная система, могут усугубить уже существующее неравенство с разрушительными социально-экономическими последствиями и последствиями для здоровья соответствующих лиц. Продолжительность жизни бездомных мужчин на 26 лет меньше, чем в среднем по стране, а бездомных женщин на 37 лет меньше. Бездомные также являются активными пользователями неотложной медицинской помощи. Они пользуются больничными услугами, в том числе услугами скорой и неотложной помощи, в три-шесть раз чаще, чем население в целом.

Люди с ограниченными возможностями обучения продолжают сталкиваться с неблагоприятным положением и отчуждением во многих аспектах своей жизни. Смертность среди людей с умеренными и тяжелыми нарушениями обучаемости в три раза выше, чем среди населения в целом. Многие люди с ограниченными возможностями обучения живут в домах-интернатах и ​​стационарах, куда их часто помещают на непропорционально длительное время, в неподходящих условиях и на большом расстоянии от семьи и дома. В ряде случаев низкое качество медицинского обслуживания людей с ограниченными возможностями обучения в больницах приводило к ненужным смертям.

Мигранты, беженцы и лица, ищущие убежища, сталкиваются с рядом различных проблем и неравенством. Некоторые трудящиеся-мигранты не в полной мере реализуют права, связанные с доступом к занятости, и они, вероятно, сосредоточены в низкооплачиваемых, неквалифицированных, плохо регулируемых секторах и подвержены риску эксплуатации. Особую озабоченность вызывает стигматизирующее обращение с некоторыми мигрантами, беженцами и лицами, ищущими убежища, по признаку расы и религии. Заблуждения уже широко распространены среди молодого поколения. Исследование, проведенное образовательной благотворительной организацией по борьбе с расизмом, показало, что 60% опрошенных детей в возрасте от 11 до 14 лет считают, что «лица, ищущие убежища, и иммигранты крадут наши рабочие места — это правда».

Общим для всех этих групп является то, что их проблемы остаются невидимыми и менее приоритетными для лиц, принимающих решения, которые устанавливают приоритеты и формируют услуги. Отчасти это связано с отсутствием данных об опыте этих групп, что затрудняет оценку того, насколько на самом деле справедлива Англия. Культурные барьеры, стигма и стереотипы, а также наличие определенных потребностей в услугах, которые в настоящее время не удовлетворяются государственными службами, являются дополнительными факторами, которые могут усугубить неблагоприятное положение, с которым эти люди уже сталкиваются.
 

Мы все еще слишком мало знаем о том, как лучше всего поддерживать эти группы и уменьшать неравенство. «Является ли Англия более справедливой?» определил несколько важных областей, требующих улучшения в будущем. Нам нужно улучшить доказательства и нашу способность оценивать, насколько справедливо общество. Второй заключается в устранении неравенства, с которым сталкиваются наиболее обездоленные, путем раскрытия возможностей и улучшения доступа к государственным услугам.
 

Мы надеемся, что государственные органы и другие лица, заинтересованные в этих областях, рассмотрят эти две проблемы и семь других, выявленных в отчете, и подумают о согласованных и совместных усилиях по их решению в ближайшие годы.