Если девушка обижается что делать: Что делать, если девушка сильно обиделась?

Если девушка обижается что делать: Что делать, если девушка сильно обиделась?

Почему девушка постоянно обижается по пустякам и правда ли это?

Женские обиды и капризы способны вывести из себя даже очень уравновешенного парня. Но без этой легкой взбалмошности и надутых губок девушка утратит привлекательность. Женская стервозность будоражит и возбуждает, и мужчины могут научиться ею управлять. Узнать, что делать, если девушка обиделась, как умело обходить женские обиды, поможет эта статья.

Итак, «нырнем» в омут женской психологии.

Что делать, если девушка обиделась?

Из практики помню такой случай, когда в молодой семье, парень на эмоциях высказал своей второй половинке все ее недостатки, и записал на листке, над чем ей нужно работать, повесив его перед зеркалом. Вам, наверное, уже очевидно, что стало дальше — одна ссора переросла в другую. А девушка очень сильно обиделась. Вот вам наглядный пример того, что делать нельзя, но все же многие поступают именно так.
писатель Александр Верещагин

  • 1. Обида как способ манипуляции
  • 2.Что делать парню, если девушка часто обижается?
  • 3.Что делать, если девушка обижается по пустякам, как маленький ребенок
  • 4.Женские обиды в социальных сетях
  • 5.Темперамент и женская обидчивость
  • 6.Проявление обиды у девушек разных знаков зодиака
  • 7.Новый способ взаимодействия с обидчивой девушкой
  • Приятные слова любимому мужчине своими словами в прозе
  • 50+ милых и ласковых имен для любимой девушки
  • Как перестать нервничать при общении?
  • Нужно ли вам общение с бывшим мужем?
  • 50+ Ласковых и Необычных имен для любимого парня

Обида как способ манипуляции

Обидчивость характерна большинству девушек. Не так посмотрел, не то подарил, не позвонил, опоздал, смотришь по сторонам, — перечень огромный.
Бедный парень не знает, как подступиться к такой барышне, ломает голову, что делать, если девушка очень сильно обиделась. А думать тут следует о том, что она использует неадекватный способ донести информацию до парня, играет на его чувствах, использует молодого человека в своих целях.

В психологии такое поведение называется манипулятивным. Манипуляции в большинстве случаев неосознанны. Девушка ведет себя привычным образом, который всегда приносил выгоды.


Что делать парню, если девушка часто обижается?

Если девушка постоянно обижается по пустякам

В самом начале стоит упомянуть, что девушки, в большинстве своем, руководствуются эмоциями, а парни — логикой. В день девушка переживает огромное количество всяческих событий, которые должны вызвать у нее определенные эмоции. Чаще всего эти эмоции проявляются на ее молодом человеке. Все это происходит потому, что для любой девушки парень — тот человек, который всегда и во всем должен ей помогать.

И в случае, когда девушка часто обижается, молодой человек, сам того не ведая, становится для нее своеобразным помощником. Девушке, выплескивающей на него свои эмоции, становится намного легче как в моральном, так и в физическом плане.

Кроме того, что девушка выплескивает на парня свои пережитые за день эмоции, могут быть и другие причины ее обид. Стоит заметить, что очень часто девушка обижается по пустякам лишь потому, что испытывает недостаток должного внимания. Именно внимания, а не отчетных звонков каждый час на телефон с вопросами «что делаешь? » и «как себя чувствуешь? «. По возможности желательно стараться как можно больше времени проводить лично с девушкой, а во время звонков ей не просто пересказывать события, а давать так же высказаться и ей.

Делается это для того, чтобы показать, насколько девушка важна. Кроме этого не стоит постоянно задавать вопросы, наталкивая ее на рассказ. В лучшем случае стоит попросить рассказать события дня или любые другие новости. Если девушка не захочет рассказывать, то это не значит, что она обиделась. Вполне возможно, что она сейчас просто не в лучшем расположении духа. В таком случае совершенно незачем продолжать задавать глупые вопросы, иначе на этот раз девушка может обидеться всерьез. Лучшим выходом из данной ситуации будет самостоятельно приехать к девушке, купив при этом букет цветов или что-нибудь сладкое. Если девушка действительно обижалась без повода, то она будет чрезмерно рада и от мнимой обиды не останется и следа.

Еще одной причиной обиды со стороны девушки может послужить то, что она сама в чем-то виновата. Да, именно она виновата, но чтобы парень не обижался, она старается сделать вид, что она обижена, чтобы молодому человеку стало стыдно и он забыл свои обиды

Кроме всего прочего, очень часто молодые люди считают, что девушка постоянно обижается из-за ерунды. На самом деле вполне возможно, что причина обид далеко не такая уж и ерунда. Не стоит забывать, что каждая девушка по-разному оценивает окружающие ее события, и, вполне возможно, что для кого-то неправильное слово будет равносильно самому страшному греху. В данном случае, решившись извиниться, нужно строго осознавать, за что именно. Ведь часто девушка просто говорит, что она прощает, на самом же деле она, словно счетчик, запоминает все «косяки» своего любимого.

Ни к чему хорошему подобные прощения привести не могут. Только после того, как парень сам осознает свою ошибку, он может быть действительно прощен. Очень часто эта ошибка кажется глупой и смешной, но с этим ничего нельзя поделать — всему виной все та же женская психология. Один раз поняв, на что способна действительно обидеться девушка, хороший молодой человек сразу же запомнит это и в будущем не станет повторять своих ошибок. Не совершая ошибки, парень гарантирует себе и своей девушке долгие стабильные отношения.

Согласно распространенному мнению, именно после ругани между мужчиной и женщиной возникает наиболее страстный половой контакт. Именно в такие моменты повышается вероятность зачатия ребенка. Таким образом, ругань помогает решить в стране демографическую проблему.

Главное — обиды не должны вылиться во что-то серьезное. Часто после небольших ссор в парах возникает куда большее взаимопонимание, чем было раньше. Кроме того, просто приятно помириться с любимой девушкой и провести вечер вместе, забыв про старые обиды.

Что говорить после того, как вы кого-то оскорбили (и чего не следует делать)

Автор:

Линдси Эллефсон

Комментарии (5)

Мы можем получать комиссию за ссылки на этой странице.

Фото: Inside Creative House (Shutterstock)

Даже если у вас всегда самые лучшие намерения, в какой-то момент своей жизни вы кого-то серьезно обидите. Независимо от того, насколько вы образованны, осведомлены или мягки, это в основном человеческая неизбежность, и это происходит со всеми нами. Не имеет значения, хотите ли вы быть оскорбительным или даже думаете, что другой человек должен быть чем-то оскорблён; что важно, так это ответ.

Вот что сказать после того, как вы кого-то обидели.

Извинитесь как можно скорее

Первое, что нужно знать, это то, что вам придется извиниться. Не медлите с этим; даже если вы смущены, не затягивайте ситуацию и не намекайте, что другой человек слишком остро реагирует и не должен обижаться. Своевременное, прямое извинение является ключевым здесь, но не менее важным является и доставка.

«Любое извинение должно эффективно показать, что человек, который обидел кого-либо, может сопереживать, что теперь он признает, что то, что он сказал, было оскорбительным, что он понимает проблему», — сказала Анджела Горман, президент AMWPR, фирмы по связям с общественностью. в Нью-Йорке. «Итак, номер один — признать преступление».

Признать проступок, сказала она, признаться в нем прямо. Переложите вину на себя и не стесняйтесь в выражениях. Она отметила, что высказывание «Я сделал ошибку» гораздо эффективнее, чем «Были допущены ошибки», поскольку оно выражает ответственность за ошибку.

Горман указал на «три R» антикризисного управления: сожалеть, реагировать и успокаивать. Выразите сожаление по поводу того, что вы сделали, поговорите об этом, заверите другого человека, что вы больше этого не сделаете, а затем внесите необходимые изменения, чтобы выполнить это заверение. Подробнее об этом чуть позже.

Не ищите оправданий

Большая часть признания проблемы заключается в том, чтобы не оправдывать свое поведение. Вы можете объяснить свое поведение, будь то признание культурной или социальной слепой зоны или предоставление контекста о том, почему вы не были в отличном состоянии, но вы не должны пытаться игнорировать то, что вы сделали, или отклонять вину.

«Избегайте любых заявлений, которые содержат оправдание, например: «Это действительно не я» или «Я был очень напряжен в то время». Лучше сказать: «Нет оправдания моим комментариям, и мне очень жаль, что ты чувствуешь себя обиженным», — сказал Горман.

Обсудите, что изменится в будущем

Горман сказал, что в ситуации, когда вы обидели кого-то, «признайте, что вы разочарованы своим поведением и что вы сделаете все возможное, чтобы возместить нанесенный ущерб». готово и предложите прямую линию связи, чтобы узнать, как лучше восстановить отношения». Анна Ротшильд, знаменитый публицист, поддержала это, подчеркнув, насколько важно для кого-то «рассмотреть, какие изменения будут внесены, чтобы они не совершали одно и то же преступление во второй раз».

Спросите напрямую, что поможет другому человеку почувствовать себя лучше и как вы можете проявлять больше уважения в будущем. Пообещайте также внести необходимые изменения, чтобы избежать повторных оскорблений, будь то чтение по проблеме или более внимательное отношение к тому, что вы говорите. Чтобы укрепить и сохранить ваши отношения с обиженным человеком, вам нужно выполнить свои обещания здесь.

Чтобы выяснить, какие изменения должны произойти, вы также должны понять, как возникла обида и почему другой человек расстроен. Брук Спроул, клинический директор и основатель My LA Therapy, сказала, что посоветовала бы клиенту, который обидел кого-то в своей жизни: «В целом, я думаю, что выражение сочувствия и понимания причиненной им боли — это хорошее начало и искренние извинения. Если они не понимают, почему человек обижен, также могут быть полезны искренние вопросы и проявление любопытства и беспокойства».

Не обвиняйте и не предполагайте, что другой человек что-то преувеличивает. Вместо этого искренне спросите их, почему они так реагируют. Оскорбление могло произойти из-за недопонимания или невежества, но ничего не будет решено, пока вы не выясните, что произошло, и как предотвратить повторение этого.

 

Как мне «идти дальше», когда кто-то обидел меня?

16 мая 2022 г. 9:00 Опубликовано Полом Уайтом

Иногда конфликт на работе возникает, когда мы чувствуем, что с нами поступили неправильно. Это может привести к тому, что мы будем чувствовать себя обиженными, смущенными, разочарованными, обиженными, злыми и разочарованными. Эти реакции являются результатом того, что чьи-то действия (или бездействие) противоречат тому, что, по нашему мнению, должно было произойти . То есть, когда наши ожидания не оправдываются другими.

Каким бы ни был источник конфликта, мы не можем по-настоящему разрешить его и двигаться дальше, если не сможем отпустить боль, гнев, страх, горечь и другие негативные эмоции, которые у нас есть. Процесс отпускания, то есть освобождения от желания отомстить тому, кто вас обидел, необходим для того, чтобы двигаться вперед в жизни.

Почему это так? Поскольку продолжающееся удержание обиды и гнева создает постоянное напряжение и проблемы в общении и совместной работе,

и заставляют окружающих чувствовать себя некомфортно.

Вероятно, более важными последствиями являются затраты на нас внутри страны. Мы размышляем о обидном событии, которое вызывает в нас возбуждение. Мы говорим с другими об этом человеке. Мы избегаем другого человека. Мы все больше злимся. Мы становимся одержимыми идеей «отомстить». Все наши взаимодействия с человеком находятся под влиянием причиняющего боль события. Мы создаем негативную, некомфортную рабочую среду. И… в конце концов, мы становимся несчастными.

Также важно описать, что отпускание не является . Во-первых, оправдание поведения человека не является частью преодоления события. Говоря: «Все в порядке»; или «Ничего страшного»; являются частью процесса

, а не . Мы не снимаем с них ответственности за их действия.

Во-вторых, отпустить не значит забыть, что с тобой сделали. Возможно, вы слышали, как люди говорят: «Если ты не забыл, ты не простил». Это не правда. Все, что вы когда-либо делали, и все, что когда-либо делали с вами, записано в человеческом мозгу. Когда вы вспоминаете, что они сделали, болезненные эмоции часто возвращаются. Это может быть гнев, это может быть обида, а может быть, разочарование. Если да, скажите себе: «Да, я помню обиду. Да, снова болит, но я не позволю этому контролировать меня».

Кроме того, процесс отпускания не устраняет всех последствий неправильного выбора . Когда совершается действие, произносится заявление или принимается решение, возникают результаты нижестоящей линии. Даже когда мы внутренне отпускаем нашу обиду или гнев, практические последствия того, что произошло, остаются.

Теперь поговорим о том, что на самом деле включает в себя отпускание . Есть три компонента — и мы должны помнить, что это процесс 9.0037 , а не решение «одно и готово».

Во-первых, мы признаем, что другой человек является человеком. Мы все такие. То есть мы все время от времени реагируем так, как не должны. Каждый из нас ошибается и ошибается в суждениях.

Далее, и это кажется трудным шагом, отказывается от своего права расквитаться. Это может означать отказ от желания видеть, как им больно (эмоционально или в карьере), или глубокое желание, чтобы с ними случилось что-то плохое. Нам снова , а не говорят, что они сделали все в порядке. Скорее, мы отказываемся от нашего

«права» причинять им боль в ответ на то, что они сделали.

Третий шаг — начать пересматривать свои чувства к этому человеку. Это требует времени. Полное рассмотрение этого вопроса выходит за рамки этой статьи, но исследования показывают, что: а) мы контролируем свои чувственные реакции; и б) есть практические шаги, которые можно предпринять, чтобы помочь в процессе изменения нашего отношения к другим или ситуациям.

«Отпустить» — единственный способ сохранить здравомыслие и эмоциональное здоровье, когда у нас были болезненные взаимодействия с другими. К сожалению, конфликты, сложные события и трудные люди являются частью реальности работы. Хотя процесс отпускания требует времени, результаты явно стоят затраченных усилий.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *