Как строить отношения с парнем: Как построить отношения с мужчиной
Как сделать отношения крепкими? 33 совета для хороших взаимоотношений
Как сохранить отношения и сделать их по-настоящему крепкими? Лучшие советы всегда основаны на опыте людей, которые преуспели в своем деле. Люди, которые были счастливы в браке в течение нескольких десятилетий, что поддерживало их отношения крепкими? 33 совета для крепкой любви и длительных отношений.
Когда я был молод то думал, что девушек сложно соблазнять и делать их своими подружками. Но оказалось наоборот. Нет ничего проще, чем знакомиться, ходить на свидания, начинать встречаться и заниматься сексом. Все проблемы и сложности начинаются позднее, даже если вы подходите друг другу. Так я расстался с 4 девушками за последние 9 лет.
Неудачно расставшись с бывшей я пришел к выводу, что совершаю какие-то ошибки. Пришлось залезть на форумы и найти советы людей, которые находятся вместе 15-30 лет. Подтолкнула, к этому анализу, новая девушка. Она была очень хороша, а я хотел остаться с ней навсегда. Для себя я составил памятку опытных мужей и жен, чтобы следовать ей. Как сохранять отношения крепкими на длительный срок?
Как сохранить отношения? Как сделать отношения крепкими?
1. Не принимайте друг друга как должное. Цените отношения и любовь, чтобы не потерять в один момент. Что имеем не храним, а потерявши плачем.
2. Регулярное общение является основой крепких отношений. Больше говорите друг с другом, обсуждайте волнующие темы и просто болтайте ни о чем.
3. Не бойтесь пробовать что-то новое в постели, проявлять спонтанность и фантазию в сексе.
4. Когда у тебя плохой день, то не переноси это на свою половинку.
5. Распределение обязанностей по дому и в жизни помогает почувствовать себя одной командой, а точнее семьей.
6. Устраивайте приятные сюрпризы друг другу и дарите подарки.
7. Веселитесь, будьте глупыми и открытыми душой друг с другом.
8. Иногда не нужно доказывать свою правоту. Достаточно просто заткнуться.
9. Находите общие интересы, увлечения и хобби. Велосипеды, настольные игры или спортзал. Это объединяет.
10. Избегайте говорить обидные слова и делать обидные вещи. Этот момент потом нельзя вернуть.
11. Разные темпераменты? Тот, кто хочет меньше секса, должен пойти навстречу более темпераментному. Если вы не хотите столкнуться с изменами.
12. Старайтесь сделать так, чтобы ваша половинка часто улыбалась и смеялась, а плакала очень редко.
13. Обсуждайте вопросы, спорьте и приходите к компромиссам, а не накапливайте обиды.
14. Обсуждайте свои краткосрочные и долгосрочные цели, чтобы прийти к согласию.
15. Проводите время друг с другом и давайте отдыхать друг от друга.
16. Установите размер суммы, которую вы не можете потратить без обсуждения друг с другом. Часто финансовая сторона отношений губит любовь.
17. Не сравнивайте себя с другими людьми. Есть только вы.
18. Устраивайте свидания, совместные поездки, отпуск и другие варианты развлечений вместе.
19. Не поддавайтесь советам разведенных знакомых и людей, сующих нос не в свое дело. Часто советчики желают зла или просто глупы.
20. Научитесь прощать, принимать слабые стороны и двигаться дальше.
21. Как можно меньше вранья и лжи. Это разрушает взаимоотношения.
22. Относись так, как хочешь, чтобы относились к тебе.
23. Не ведите счет кто сколько сделал и вложил.
24. Постарайся избегать соблазнов и не пускаться в измены. Это гарантированный путь к расставанию.
25. Старайтесь ложиться и засыпать вместе. Хотя идея с двумя одеялами или кроватями имеет некоторый смысл.
26. Не пробуйте проверять друг друга и испытывать верность подстрекательством.
27. Ты хочешь встретить старость в одиночестве? Научитесь терпеть в отношениях.
28. Без доверия и уважение нечего делать на длительной дистанции.
29. Выступайте оба инициатором свиданий, интересных идей и секса.
30. Никто не может читать мыслей. Если чего-то хотите, то скажите прямо.
31. Крепкие отношения – это не 50% на 50%. Это 100% на 100%.
32. Регулярный и разнообразный секс. Камасутра слишком большая, чтобы скучать в постели.
33. Признавайтесь в любви, даже если вы уже давно вместе.
Жизнь лишком коротка, чтобы упустить настоящую любовь по глупости.
Как правильно строить отношения с мужчиной: от свидания до брака
Вопрос о делах любовных всегда волновал девичье сердце. Здесь не действуют законы математики, просчитать для себя идеальную партию невозможно. Как строить отношения с мужчиной, чтобы в итоге создать крепкую семью?
Постигаем основы успешных отношений
Чтобы разобраться в каком-либо вопросе, всегда начинают с азов. Это правило не обходит стороной и романтические отношения. Разбёрем основы стабильного и перспективного романа.
На чём строятся отношения?
Когда видишь счастливую пару, так и хочется спросить: «Как вам это удаётся? На чём строятся ваши отношения?». И эти люди наверняка растеряются и не смогут сразу озвучить ответ. Счастье у каждого своё. Хороший симбиоз мужчины и женщины – это дело случая и ежедневной работы над собой. На каких трёх слонах держатся отношения:
- Чувства. Любовь, признательность, страсть, уважение, привязанность – все эти чувства и заставляют нас находиться в паре со второй половинкой. Вряд ли возможен союз двух совершенно безразличных друг к другу людей. Иногда чувства претерпевают метаморфозы, и, например, любовь превращается в ненависть, а уважение в пренебрежение. Но равнодушными в отношениях люди не остаются никогда. Чувства можно растоптать или, наоборот, развить. Всё это происходит при взаимодействии партнёров – правильном или неправильном.
- Воспитание. В это понятие входят те установки, которые вбили нам в голову родители. Если ребёнок видел перед собой нежные, полные любви отношения папы и мамы, то, скорее всего, он будет стараться воссоздать подобную семью и те же ощущения. И, наоборот, негативный родительский пример часто способствует повторению губительного сценария в будущем у данного человека. Установки очень важны для дальнейшей судьбы ребёнка. Особо впечатлительные подростки могут получить сильнейшие впечатления также от фильмов и книг, где обрисовывается семейный уклад. И затем искать в реальной жизни возможность воплощения данной установки.
- Опыт. Прошлые отношения всегда влияют на последующие. Если у женщины был роман с мужчиной-тираном, то она долго будет искать подвох в нынешнем партнёре, каким бы божьим одуванчиком он ни был. А парень, расставшийся с доброй и милой девушкой, в следующей пассии не сразу заметит лживую и злую сущность. Если отношения первые, то отсутствие опыта тоже сказывается на них. Трудно понимать партнёра, уступать, отстаивать свои личные границы.
Благополучные отношения развиваются благодаря хорошей совместимости партнёров и их желанию быть вместе. Они подстраиваются, ищут компромиссы и огибают острые углы. Такая работа помогает быть вместе долгие счастливые годы.
Зачем вообще нужны отношения?
В поиске второй половинки мы иногда спрашиваем себя: «А зачем мне нужны отношения? Не проще ли быть одной?». Мы не можем влиять на подсознание, жаждущее воссоединиться со второй половинкой. В стремлении обзавестись партнёром в первую очередь движет здоровый эгоизм и инстинкт продолжения рода. Если углубиться в эти два понятия, то получится такой список причин для того, чтобы обзавестись отношениями:
- вместе легче переживать жизненные невзгоды и лишения,
- вдвойне радостно праздновать победы,
- вместе создать ячейку общества и родить детей,
- нескучно находиться дома и на прогулках,
- можно попросить о помощи в любой момент,
- совместно отдыхать и трудиться,
- есть о ком проявить заботу, а это не менее приятно, чем принимать её,
- получать приятные эмоции во время общения,
- есть к кому обратиться за советом,
- вместе счастливо состариться.
У каждого свой набор причин, по которым людям требуются отношения. Для некоторых создание семьи и есть главная цель существования. У других отношения лишь приятный бонус к и так полной впечатлений жизни. Но в любом случае одному жить куда тяжелее, чем вместе с любимым человеком.
Успешные отношения приносят ощущение комфорта и стабильности для обоих партнёров. Именно так мужчина может реализовать потенциал защитника и добытчика, а женщина – стать для него вдохновляющей музой.
Как стать привлекательной для мужчин?
С первого взгляда сексапильная красотка, может, и больше привлечёт внимание, чем среднестатистическая девушка. Но для создания семьи мужчины стараются выбрать женщину, обладающую большим набором качеств, чем одна привлекательная внешность. Если вы не понимаете, почему на вас не клюют представители сильного пола, попробуйте воспользоваться такими рекомендациями:
- Верьте в себя. От сильных и знающих себе цену девушек так и сквозит бешеная энергетика, привлекающая мужчин. В компании с такой женщиной парни чувствуют себя способными свернуть горы. Не дайте обстоятельствам сломить свой дух. Держитесь увереннее: для начала достаточно показывать вид, а потом вы и сами не заметите, как поменяется ваш взгляд на жизнь.
- Не стройте грандиозных планов на будущее. Мужчины, даже с серьёзными намерениями, любят жить сегодняшним днём. Постоянное планирование мешает расслабляться и получать от жизни удовольствие. Разрешите себе жить на одном дыхании, и мужчины оценят вашу лёгкость в общении.
- Умейте слушать. У мужчин тоже есть свои проблемы. Несмотря на внешнюю силу и стойкость характера, они хотят иногда выговориться. Ошибка многих женщин состоит в том, что они во время своей болтовни не дают вставить слово собеседнику. В разговоре с потенциальным женихом старайтесь делать паузы, тогда вы научитесь слышать его и понимать.
- Развивайте внутренний мир. Если с женщиной есть о чём поговорить, то это даёт ей огромное преимущество по сравнению с пустыми, но красивыми девушками. Не стойте на месте, находите новые увлечения, познавайте то, что хотелось бы узнать. Тогда вам не будет равных среди других женщин, а мужчины станут проявлять интерес всегда и везде.
- Выглядите женственно. Мужчины любят, когда девушки одеваются соответственно своему полу. Юбки и платья – это приоритетные виды одежды для свободной женщины, ведь именно в таком одеянии она смотрится наиболее привлекательно для лиц противоположного пола. Лёгкий макияж и причёска добавят ещё больше шарма и создадут образ ухоженной дамы.
Правила гармоничного союза
Как выстроить отношения со своим мужчиной, чтобы романтический союз был всем на зависть? Для создания крепкой пары недостаточно одних лишь чувств. Что должна делать женщина, если хочет быть любимой всю жизнь?
Способы развить отношения
Любая девушка хочет знать, как построить отношения с мужчиной, чтобы они стали действительно близки. Это возможно, если с самой первой встречи двигаться в верном направлении. Предлагаем вам действенные способы, чтобы развить отношения в правильном русле:
- Всегда оставайтесь собой. Не используйте в общении с мужчинами придуманный образ. Человек должен видеть вас такой, какая вы есть на самом деле, а не фальшивую маску. Если вы притворяетесь, то с каждым днём делать это будет всё сложнее и сложнее. А когда ваша натура рано или поздно выйдет наружу, неизвестно, какая реакция последует у мужчины.
- Не сравнивайте мужчину с другими. У каждого человека свои сильные стороны. Кто-то отлично зарабатывает деньги, а кто-то имеет благородную душу. Не стоит сравнивать мужчину с кем-либо, это может сильно задеть его самооценку. Ищите в парнях положительные качества и хвалите за них. Это мотивирует мужчин становиться ещё лучше.
- Удовлетворяйте свои потребности. Многие девушки подавляют свои нужды по разным причинам. Хотят казаться скромнее или милее. Например, женщина может скрывать, что хочет поехать домой отдохнуть вместо очередного футбольного матча. Регулярное игнорирование своих потребностей приводит к накапливанию негатива, что чревато бурным взрывом эмоций на каком-то этапе отношений. Помните, что лучше вовремя признаться в своих желаниях, чем обижаться впоследствии на то, что партнёр совсем вас не понимает.
- Говорите, если вас что-то не устраивает сразу. Замалчивание проблем грозит серьёзными конфликтами. Сейчас вы терпите неугодное для себя поведение. Но настанет тот час, когда делать это будет уже не под силу. Произойдёт бурная ссора с ошарашенным мужчиной, который никогда и не знал о наличии проблемы.
Обобщить данные правила для развития гармоничных отношений можно так: будьте настоящей, не молчите и просто наслаждайтесь общением, не принося в жертву свои интересы. Именно тогда ваш союз будет строиться по плану, ведущему вас в счастливое будущее.
Многие девушки интересуются, как правильно строить отношения с женатым мужчиной. Хоть это и не лучшая партия для того, чтобы создать перспективную пару, но такой союз тоже имеет место. Чтобы связь с женатым мужчиной была наиболее удачной, внимательно изучите вашего избранника. Используйте женскую хитрость, чтобы переманить его на свою сторону. Что ему не хватает в отношениях с супругой? Какая женщина по его мнению идеальна? Узнайте ответы на эти вопросы и действуйте несмотря ни на что.
Как влюбить в себя мужчину?
Любовь часто возникает сама собой. Между людьми происходит какая-то химия, и они больше не могут существовать по раздельности. Можно ли обмануть природу и влюбить в себя парня? Да, если знать тонкости вопроса и несколько способов вызвать у мужчины сильные чувства:
- Никогда не ограничивайте его свободу. Ревность и чувство собственничества гоните от себя прочь. Пусть мужчина поймёт, что вы самодостаточны и знаете себе цену. Представители сильного пола не любят, когда их пытаются запрячь в узду. Дайте им свободу, и они сами никогда не захотят убегать.
- Не пытайтесь понравиться в открытую. Будьте всегда загадкой для потенциального партнёра. Создайте интригующий ареол вокруг себя. Пусть мужчина находится в томительном неведении: подпускайте его поближе, а затем снова отдаляйтесь. Так вы взволнуете избранника и заполните все его мысли.
- Будьте позитивной. К светлым личностям мужчины тянутся особенно. Никому не хочется быть рядом с хмурой женщиной. Парни стремятся обрести счастье с девушкой, которая часто улыбается, приветлива и открыта. Они хотят каждый день видеть собственное солнышко.
- Развивайтесь как личность. Мужчины любят женщин, имеющих увлечения. Если у дамы нет никаких интересов в жизни, кроме просмотра ленты в социальных сетях, то с ней наверняка скучно. Поэтому двигайтесь в направлении саморазвития и показывайте достижения потенциальному партнёру.
- Провоцируйте его на эмоции. Какой вам больше запомнится фильм: скучный и монотонный или захватывающий и с неожиданным концом? Ответ очевиден. Поэтому, чтобы влюбить в себя мужчину, нужно быть неординарной и иногда взбалмошной. Сегодня вы ему резко ответили и одарили хмурым взглядом, чем вызвали возмущение. А завтра – улыбнулись с нежностью и шутили целый день. Так парень будет постоянно искать ответ на вопрос: «А как же она относится ко мне на самом деле?». И сам не заметит, как мысли о вас будут занимать всё больше времени.
Как построить благополучные отношения: советы психолога
Вопрос о том, как правильно строить отношения с мужчиной, волнует сердца многих девушек. Начитавшись в детстве сказок о прекрасных принцах, женщины в будущем сталкиваются с суровой реальностью и недоумевают: «Ну почему всё так сложно?». Психологи рекомендуют не паниковать, а обратить внимание на следующие советы:
- Не торопите события. Не ждите предложения руки и сердца слишком быстро. Не все мужчины спешат сделать этот серьёзный шаг, даже если искренне любят свою половинку. Они боятся потерять свободу, поэтому торопить их и наседать не стоит. Вы только отдалите торжественный момент на ещё более неопределённое время.
- Умейте быть слабой и принимать помощь. Сильные женщины, которые поднимают на пятый этаж два десятикилограммовых пакета из супермаркета, конечно, героини. И диваны они передвигают, и кран на кухне чинят, и делают практически всё. Мужчина, находящийся рядом, просто опускает руки, чувствуя себя совершенно ненужным. Умейте принимать помощь партнёра, иначе так и останетесь одна со своими сверхспособностями.
- Откажитесь от идеального образа в голове. Стереотипы мешают нам быть счастливыми в реальности. Если мама доказывала вам в детстве, что мужчина должен быть красивым, умным, богатым и верным одновременно, поймите, что это были лишь её мечты по поводу вашего будущего партнёра. Немного снизьте планку и старайтесь смотреть на мужчин глубже.
- Не закрывайте глаза на вопиющие недостатки партнёра. Одно дело, когда вы не замечаете слегка глупые шутки мужчины, но другое – если вы прощаете ему грубость и хамство. В самом начале знакомства следует пресекать неприемлемое поведение. Знайте, что с двумя женщинами мужчина может вести себя абсолютно по-разному. Одной он сядет на шею, а другую будет носить на руках. Как вы позволите с собой обращаться, так мужчина и поведёт себя всю оставшуюся жизнь.
Старайтесь соблюдать эти рекомендации и доверять своей интуиции. Именно тогда у вас сложится прочный и благоприятный союз с мужчиной мечты. Ведь вы сами поспособствуете, чтобы он стал таковым. Знайте, что ваша судьба в ваших руках.
Тест: Не изменяет ли ваша вторая половина?
Вы подозреваете, что ваш партнёр вас обманывает? Пройдите тест и узнайте, может ли вас водить за нос ваша вторая половина.
Как правильно строить отношения с девушкой
В жизни каждого мужчины происходит встреча, которая приводит к тому, что все вокруг меняется. Она привлекает вас не только своей внешностью и внутренним содержанием, ваши чувства трепетны к ней и искренни. Как строить отношения с девушкой, если вы настроены серьезно, и почему иногда девушки уходят, подскажут правила этой статьи.
Как строить отношения с девушкой — советы парням
— Девушки не глупые создания, которые созданы только для интима. Они могут быть интеллектуальнее развиты, чем вы. Не вешайте на всех ярлыки типа « дуры»;
— У девушек сильно развита интуиция и природное чутье. Не старайтесь её обмануть. Дело в том, что рано или поздно ложь все равно обнаружится;
— Ни в коем случае нельзя относиться к чувствам девушки халатно, ваши случайно брошенные слова могут нанести сильнейшую душевную рану. Не хамите и ни в коем случае не позволяйте себе поднимать на девушку руку. Это низко;
1.
Не скрывайте от неё то, что происходит в вашей душе. Если вы действительно любите её, тогда говорите ей об этом. Все ваши слова имеют значение, ведь очень важно для девушки знать, что она важна, любима и в ней нуждаются;
2.
Для того чтобы ваши отношения развивались и имели дальнейшие перспективы, вам нужно развиваться самому. Станьте тем человеком, на которого можно положиться в трудную минуту, который не боится зарабатывать деньги, с которым девушка будет чувствовать себя защищенной. Самообразование не повредит;
3.
Умейте выбрать нужное в ответственный момент. Чтобы правильно строить отношения с девушкой, не стоит её обманывать, что у вас неотложные дела или встреча, а сами с парнями будете проводить время, каждый раз по телефону говоря, что ещё очень сильно заняты.
Важно говорить правду, девушка поймет вас, если вам нужно побыть с друзьями. Это не преступление;4.
Прислушивайтесь друг к другу. Важно, чтобы вы согласовали все, что касается вашей пары: поведение, манера общаться, времяпровождение и т.д. Старайтесь соблюдать все то, что делает ваши отношения искренними и стабильными;
5.
Сюрпризы – это подарки не только для вашей девушки, но и для вас самого. Преподнося презент своей подруге, вы становитесь более открытым для взаимных чувств. Не нужно слушать тех, кто говорит, что вы балуете девушку своим поведением. Вовсе нет, это утверждают те, кто не может себе этого позволить;
6.
Излишняя ревность ни к чему на заре ваших отношений. Верьте своей половинке, если хотите продолжать с ней иметь серьезные отношения;
7.
Не нужно избегать мыслей о том, как будет дальше развиваться ход ваших отношений. Мечтайте о том, что вы сможете сделать этого человека счастливым в браке, а значит, стоит строить планы на дальнейшую жизнь.
8.
Никогда не стесняйтесь своих чувств, если хотите строить отношения с девушкой. Будьте всегда открытыми, показывайте свою симпатию и тогда, у вас все получится. Говорите нежные слова. Повторяйте много раз, что без нее вы не проживете, что она вам сильно дорога. Ведь подобные слова дадут большой эффект, так как выражение «все девушки любят ушами» — правда.
9.
Вам потребуется всегда иметь ввиду, что девушка всегда ищет надежного мужчину, на плечо которого можно всегда опереться, который прибежит в трудную минуту и поможет, как сможет. Покажите, что вы уверенный человек, будьте стабильны в своих решениях, не колебайтесь. Встаньте на ноги в материальном плане. Закончите ВУЗ и найдите качественную работу. Также, всегда показывайте, что вы умеет ладить с детьми, что вы будете хорошим отцом. Всегда подчеркивайте это.
10.
Всегда все планируйте. Чтобы не было не приятных ситуаций. Если вас зовут друзья на различные мероприятия, а ранее, у вас с девушкой были планы, то не стоит обманывать, говорить, что срочные дела или мама заболела. Выговоритесь, скажите все как есть и откажитесь от встречи с друзьями.
11.
Сделайте свои требования по манере общения, внешнему виду. И самое главное сказать, что вас не устроит то и то. Также, выслушайте ее мнение и ее претензии. Ведь если вы оба будете делать все так, как запланировали, то ссор между вами почти не будет.
12.
Каждая пара воссоединяется в трудную минуту. Как только случилась сложная ситуация, то хорошенько обсудите ее вместе. Заранее обговорите, что оскорблений быть не должно.
13.
Хотите строить отношения с девушкой? Тогда не будьте слишком ревнивым человеком. Ведь именно такое качество, может разрушить ваши долгие отношения. Ведь никому не нравится, когда его расспрашивают обо всем досконально. Чтобы строить правильные отношения с девушкой, не подозревайте каждого, что он любовник вашей девушки или просто заглядывает на нее.
14.
Как строить правильные отношения с девушкой? Всегда говорите о будущем, что вы планируете, как семейную жизнь, так и финансовую. Также, стоит обратить пристальное внимание на детей. Говорите, что вы их хотите, и в будущем хотелось бы завести.
15.
Всегда дарите какие-либо подарки, которые могут обрадовать вашу девушку. Это могут быть и цветы, и игрушки. Да в общем многое, главное, чтобы девушке было приятно.
Почему девушки уходят? Причины
Девушки уходят, когда не получают ожидаемого от парней
· Мужчинам сложно понять логику, по которой девушки считают, что вы не оказываете им достаточно внимания. Ну и на самом деле, разве не ясно, что то, что вы работаете по десять часов в сутки, так это исключительно для ее же блага, чтобы заработать побольше денег? А вот им – сложно.
Не понимают они и того, что ваша личная жизнь не должна их касаться – они так и норовят всунуть свой хорошенький носик во все закоулочки вашей души. И если начинают чувствовать, что их туда не пускают, это может кончиться разрывом.
· Точно также гибельным для отношений может оказаться и переизбыток вашего внимания. Они могут воспринять это как диктат и покушение на их свободу. Вот такой вот парадокс. К этому нужно быть готовым, когда решитесь строить отношения с девушкой.
· Подумайте – не загрузили ли вы чересчур ее домашней работой, а самое главное – могли ли вы достойно оценить то, что она для вас делала? Да, женщина готова на многое ради своего мужчины, она готова с утра до ночи решать его бытовые проблемы, стирать, убирать, чистить, готовить.
Но в ответ она ждет, что вы обратите внимание на то, как много она для вас делает, и если вы просто воспринимаете это как само собой разумеющееся, она может и взбунтоваться. Ведь никому не хочется ощущать себя чем-то вроде бесплатного приложения к кухонной технике.
· Молодым людям сложно это понять, но довольно многие девушки, хоть и не все, мечтают о серьезных отношениях и хотят создать семью с человеком, которого любит. Очень редко девушки встречаются с парнями исключительно ради секса, обычно они надеются, что отношения закончатся счастливым браком. И если она готовила вам обед, убирала квартиру и стирала рубашки, а вы так и не сделали ей предложения, ей может надоесть это дело и она уйдет.
Девушки уходят, если их унижают
· Вам может показаться это странным, но у девушек иногда просыпается и чувство собственного достоинства. Иными словами, если приходя домой, она видит бесцветного сварливого брюзгу, который только и делает, что капает ей на мозги, поневоле у нее в голове может зародиться мысль – а зачем мне все это нужно? Неужели только для того, чтобы после напряженного рабочего дня и домашних хлопот обслужить еще своего повелителя и в постели? И, в общем-то, она будет права.
· Можно назвать и еще целую кучу причин, по которой ваша девушка могла уйти от вас. Не злоупотребляете ли вы спиртными напитками? Не изменяли ли вы ей? Не поднимали ли на нее руку? Покопайтесь в своей памяти – наверняка вы найдете подходящий ответ.
Девушки уходят, если их не ценят
· Вы слишком много и часто критиковали и упрекали ее по каждому поводу. А строить отношения с девушкой так не получится. Даже если у вас в голове и сложился идеальный образ вашей подруги, вы должны понимать, что реальные девушки не всегда будут ему соответствовать. Если вы не хотите с этим мириться и собираетесь переделывать свою подружку, то она может просто не вынести огня вашей непрестанной критики и уйти.
· Не всегда девушки уходят потому, что ее не устраиваете лично вы. Просто может быть, кто-то другой ее устраивает гораздо больше. Иными словами, вы не заметили того, что у нее завязались отношения с другим парнем. А возможно, что она стала встречаться с вами исключительно назло ему, но по прошествии времени они помирились. Вот она и ушла.
· Девушка, встречаясь с вами, поняла, что вы еще недостаточно серьезны для того, чтобы связывать с вами собственную жизнь. То есть, в постели и на вечеринках иметь такого кавалера, конечно, классно, но общее будущее вы еще обеспечить не в состоянии. И не потому, что мало зарабатываете, а потому, что просто не готовы взять на себя такую ответственность. Так зачем тратить напрасно время?
· Ну и, наконец, самая банальная причина, почему девушки уходят – она вас разлюбила. Да – такое тоже бывает и довольно часто. И если за время ваших отношений вы не успели связать себя официальными узами, и она не ждет от вас ребенка, то в этом случае она разворачивается и уходит. И это понятно – ведь и вы поступили бы на ее месте точно так же, не правда ли?
Надеемся, что эта статья поможет вам строить отношения с девушкой.
14 августа 2020 в 17:34
Ольга Березина
Как строить отношения с мужчиной
Каждая женщина мечтает строить отношения с мужчиной, партнером, мужем так, чтобы взаимоотношения были уважительные, без взаимных оскорблений, радостные и гармоничные… Возможно ли этому научить? Разберемся на сайте психологии отношений japsix.ru.
На-днях разговорились со знакомой молодой женщиной о ее непростой жизни. Жизнь в самом деле непростая: маленькие дети, пьющий муж, который позволяет себе и руки распускать. Сама она (назовем ее Люсей) не работает, в материальном плане считает себя зависимой от мужа.
Я и раньше знала о сложностях ее семейной жизни, и меня всегда поражало, насколько ее муж, которого я знаю, не соответствует образу того человека, который рисуют ее близкие.
Эту мысль я и высказала Лиде. И, к моему удивлению, она сказала: « Я сама его провоцирую.»
Меня удивил не сам факт провокации с ее стороны, чаще так оно и бывает. Меня удивила честность и мудрость этого признания. Я всегда считала Люсю умной, умеющей за себя постоять, сильной женщиной.
Я спросила: «Любишь его?». Она утвердительно кивнула.
Выходит, проблема была в неумении строить отношения?
Вот об этом мы с ней и поговорили, выработали алгоритм построения отношений с мужем.
Конечно, ситуация не уникальная. Таких семей множество – где люди любят друг друга, но по какой-то причине их взаимоотношения переходят в конфликт, скандалы, взаимные оскорбления, после которых — дни, а то и недели молчания, бойкота.
И просто удивительно, сколько люди теряют прекрасных минут жизни в такой ситуации.
Конечно, строить отношения всегда непросто. Но и в этом случае есть свои правила, придерживаясь которых можно строить хорошие отношения с партнером.
1. Не ожидать от мужа идеальности, непогрешимости
Что нас разочаровывает больше всего? Неоправдавшиеся ожидания.
Это касается не только взаимоотношений с мужем, партнером. Во всех сферах жизни мы страдаем оттого, что не оправдались наши ожидания, согласны?
От партнера мы ожидаем: он должен без слов понимать меня, он должен любить меня любую, он – кормилец семьи, он должен любить детей, он должен… Так много этих «должен»!
И, когда мы предъявляем такие требования к мужчине, подсознательно мы и себя считаем обязанной соответствовать определенным требованиям, определенным ожиданиям.
И в итоге получается, что мы разочаровываемся не только в партнере, но и в себе. Конечно, вслух мы этого не говорим, возможно, и не осознаем.
И это – одна из причин или, скорее, следствие, неприятия себя, отсутствия любви к себе.
2.Никогда не оценивать
Да, это уже вопрос осуждения.
Оценивать, осуждать – это значит, не принимать человека таким, какой он есть, пытаться изменить его.
- А это – во-первых, бессмысленно, никто еще никого не изменил под свои стандарты.
- Во- вторых, это – нарушение Закона Принятия: каждый человек или явление, созданное Творцом, Вселенной – уместно, нет ничего неправильного!
Надо только помнить об этом, и жить становится намного проще и легче.
И, говоря о втором правиле, мне хочется напомнить о том, что есть темы, которые вообще должны быть исключены из обсуждения с партнером.
Это – обсуждение родителей, бывших жен и мужей, любовников, обсуждение детей от другого брака.
Эти темы очень хрупкие, можно скатиться до взаимных обид, что, конечно, не укрепляет отношения.
Наверное, есть еще много правил коммуникации, но для меня очень, просто жизненно важны, эти два правила. Это правила, без соблюдения которых вряд ли можно построить счастливые отношения.
Есть темы нейтральные, разговор о которых не заденет ничьих чувств. Это разговоры о погоде, о природе, спорте. Ну, и, наверное, есть еще темы, интересные для обоих.
3. Благодарить партнера
Благодарить как можно чаще. Я не говорю, что на каждом шагу надо повторять «спасибо!».
Нет, я говорю о благодарности душой. Можно поблагодарить добрым взглядом, ласковым прикосновением, объятиями, улыбкой, одобрением.
Основываясь на этих правилах, я рекомендую написать два списка:
- Список запрещенных тем.
- Список разрешенных тем.
И совершенно необязательно уточнять – тем для чего. Мы же сами знаем, для чего — запрещенных и для чего — разрешенных. Совершенно необязательно кому-то еще знать о наших маленьких секретах.
И, конечно, главный секрет.
Все же на первом месте стоит принятие себя и любовь к себе.
Так много сейчас говорят о любви к себе, так много рекомендаций для реализации этого! В интернете можно прочитать очень много мудрых статей, посвященных этой теме.
И все же я тоже хочу дать свою рекомендацию.
- Напишите, пожалуйста, для начала всего один список – «Мои успехи».
- Пишите о каждой «мелочи». (взяла в кавычки, в жизни нет мелочей. Любое, что мы называем мелочью, и есть наша жизнь).
- Пишите с момента рождения, ведь факт рождения – это тоже Ваше достижение!
- Пишите о том, какая Вы хорошая мама, жена, хозяйка, как хорошо Вы готовите еду.
- Пишите о том, как Вы помогли кому-то в жизненной ситуации.
- Пишите, какая Вы современная и мудрая. Ведь если Вы читаете эту статью, Вы знаете компьютер, интернет.
- А еще – Вы мудрая, учитесь строить отношения. Это – большое достижение!
Оказывается, в жизни каждого из нас так много успешного, о котором мы или забыли, или не считаем это достижением, успехом.
По большому счету, сам факт жизни на Земле – это уже достижение. А жизнь в наше непростое время — большая ответственность и предмет гордости.
Мы живем уже на другой Земле, в другой энергии.
И в этой энергии самое важное, просто для выживания – нахождение в состоянии ЛЮБВИ –БЛАГОДАРНОСТИ – ПРИНЯТИЯ.
Я желаю вам радостных, гармоничных отношений. Отношений, которые делают нас счастливыми, уверенными, сильными и красивыми. Да, и красивыми. Счастливая, уверенная женщина всегда красива.
Ваше мнение важно не только для меня, но для каждого, кто заглянул на эту страницу.
Как правильно строить отношения.
Глубокие, чувственные отношения между мужчиной и женщиной — одно из самых желанных наслаждений, к которым стремится человек. Именно гармоничные парные отношения являются источником вдохновения для радостной и созидательной жизни.
Когда мы встречаем того, кто становится центром всех наших мыслей и желаний, мы мало задумываемся о том, как правильно строить отношения. Один только взгляд, проникающий в самую душу, будоражит кровь. Жар прикосновений сводит с ума. Трепетное и нетерпеливое предвкушение близости… Любовь? Пока еще нет. Это природа, исполняя свою основную задачу по продолжению рода человеческого, соединяет мужчину и женщину силой влечения. И кажется, что так будет всегда. Будет! Но только в том случае, если на базе физического влечения будет построена связь более высокого уровня — чувственная, или эмоциональная.
Задача природы — продолжить нас во времени, то есть дать потомство. Именно с этой целью мужчина и женщина притягиваются друг к другу природным влечением, что абсолютно не гарантирует длительных отношений. Отношения, основанные только на влечении, могут длиться не более трех лет. Примерно столько времени требуется паре, чтобы родить ребенка и развить у него базовые навыки социализации. Если же за это время пара сумеет создать эмоциональную связь, то мужчина и женщина будут желанны друг другу даже по истечении срока, предусмотренного природой.
Как построить счастливые отношения с мужчиной
Длительные гармоничные отношения, приносящие наслаждение, предполагают взаимную работу двоих. Но ответственность за создание эмоциональной связи в паре лежит на женщине. Эмоциональная открытость, искренность, душевная наполненность позволяют женщине естественно и без специальных усилий дарить чувства мужчине.
Она первая раскрывается мужчине и своей чувственностью побуждает его открываться в ответ. Делясь эмоциями, значимыми воспоминаниями, доверяя тайное и сокровенное о себе, женщина раскрывает свой внутренний мир мужчине и получает от него обратный отклик. Интимность переживаний, которыми двое делятся друг с другом и куда не допущены посторонние, формирует чувственную связь такой силы и глубины, которая не позволит угаснуть физическому влечению.
Оставаясь всегда желанной, женщина вдохновляет мужчину на самые высокие достижения в социальной реализации. А значит, в полной мере получает от него чувство защищенности и безопасности. На базе безусловного доверия и чувственного постижения друг друга созревает настоящая любовь — как проявление душевной близости между мужчиной и женщиной.
Что мешает женщине строить парные отношения
Вопрос о том, как правильно строить отношения, — является одним из главных запросов в психологии. Это говорит не только о возросшем желании людей иметь счастливые парные отношения, но также о сложностях в достижении желаемого. Часто бывает, что, даже понимая и осознавая свою роль в создании отношений, женщина не может привлечь мужчину и открыться ему душой. Виной тому могут быть различные факторы:
- ложные установки;
- неудачный опыт прошлых отношений;
- психологические травмы;
- психологический ущерб от некоторых женских практик и тренингов;
- нехватки, возникающие вследствие нереализованности;
- незнание устройства своей психики и психики партнера.
Если женщина не проявляет своих чувств к мужчине, остается эмоционально холодной, сосредоточенной на своих собственных состояниях и нехватках, то начинает бессознательно требовать эмоций от него. Чтобы облегчить состояние, она может выносить свои переживания за пределы пары. Обсуждать то, что касается только двоих, с посторонними, не подозревая, что тем самым еще больше нарушает интимность отношений . Так создается эмоциональная связь с подругой, а отношения с мужчиной идут на спад.
Препятствием на пути к счастливым отношениям с мужчиной также могут быть плохие состояния. Испытывая обиду, апатию, депрессии, страхи, женщина бессознательно транслирует свое состояние через феромонный фон, который притягивает мужчин с низким уровнем социальной адаптации.
Стоит отметить, что огромный ущерб способности состояться в паре наносится психологами, которые учат манипулировать мужчиной, любить только себя, а также потребительскому отношению к интимной близости. Можно долго примерять на себя различные маски и учиться манипулировать, но это никогда не даст желаемого результата. Чтобы получить результат, необходимо поменять образ мышления и мировосприятие. А это возможно только тогда, когда мы познаем себя, свои свойства и способности.
Не менее важно понимать психику мужчины. Отсутствие этих знаний может приводить к конфликтам и усложнять создание отношений. Для того чтобы знать, как правильно строить отношения с мужчиной, очень важно научиться чувствовать его изнутри, понимать его свойства и ценности.
Понять устройство человеческой психики, научиться строить гармоничные отношения, избавиться от плохих состояний и психотравм, препятствующих проявлению чувственности, можно только на тренинге «Системно-векторная психология» Юрия Бурлана.
Звучит невероятно, но я ощущала его настолько рядом, внутри себя, в глубине моей души, что раньше даже не представляла, что это возможно. Не слыша и не видя человека, чувствовать соединение душ, чувствовать его состояния, чувствовать, что он точно так же чувствует меня… Это было очень сильно, сильнее чувств и эмоций — это чувство, что мы разделены только телами, а наши души переплелись и стали одной на двоих…
Юлия Аюбова
Мы любим друг друга, мы открываем друг друга. Мы ощущаем друг друга. Но все эти ощущения на каком-то новом уровне, будто в тебе самом что-то прибавилось и ты это принял с радостью и любовью. Теперь я понимаю, как это — ощущать с мужем, что вы единое целое.
Виктория Семибратская
Как построить любовь с разведённым мужчиной? Советы психолога | Психология жизни | Здоровье
Рассуждает Пётр Дмитриевский, семейный психолог:
— Было бы очень удобно, если бы теория двух половинок действительно работала. То есть живёшь себе и просто ждёшь совпадения. И партнёр твой тоже ведёт себя прилично, ждёт встречи с тобой. Потом вы где-то встречаетесь, оба понимаете, что нашли друг друга и дальше живёте долго и счастливо, немножко ссоритесь, но в целом довольны жизнью. По факту же нам в партнёры достаются люди с самым разным багажом — генетическим, психологическим, биологическим, биографическим.
Есть свои плюсы у раннего, студенческого брака: в такой союз вступают люди ещё не вполне сформировавшиеся, достаточно пластичные. Им придётся взрослеть вместе и учиться науке оставаться в браке вместе. Минусы в этом случае, пожалуй, только в том, что молодёжь в бóльшей мере ориентируется на мечты и шаблоны книг и кино, поэтому им бывает труднее справляться с разочарованиями. В этом смысле вступление в брак со зрелым мужчиной, имеющим за плечами серьёзные отношения, имеет очевидное преимущество: такой мужчина уже знает, почему нужно иногда выносить мусорное ведро, как оплачивать счета за электричество, а некоторые даже в курсе, как успокоить маленького ребёнка.
В отношениях с женщиной разведённый мужчина уже в курсе, что в паре случаются ссоры и нестыковки, он не будет падать в обморок, когда выяснится, что у вас разные вкусы в вопросе выбора занавесок или в политике.
Риск такого союза в том, что мужчина уже столкнулся с какой-то непереносимостью в прошлом браке, а значит, уже рассматривает развод как способ справиться с этой непереносимостью.
Если у вашего партнёра в предыдущем браке успели появиться дети, то вам, вступая в эти отношения, необходимо иметь в виду два момента.
1. Независимо от того, по чьей инициативе расстались родители, детям трудно смириться с разводом. Они проводят непростую психологическую работу по смирению с тем, что произошло, но у них, как правило, всё равно остаются осадок и ощущение досады, горечи, грусти. Ваше появление в жизни их папы — это дополнительное подтверждение того, что возврата в прошлое не будет. Бывают исключения, но в целом обычно дети сохраняют настороженное отношение к новой партнёрше отца. Они либо демонстрируют к вам большую любовь (но это скорее из-за желания поддержать папу, заслужить его расположение), либо склонны открыто сердиться и «наказывать» вас холодностью. В каком-то смысле задачей максимум для вас станет хоть как-то подружиться с ними, сделать так, чтобы вы смотрели друг на дружку без восторга, но с внутренним согласием: есть я и есть они, нам нужно придумать, как научиться учитывать друг друга, адаптироваться к существованию друг друга. Второй важной задачей будет установление такого порядка у вас дома, когда дети мужа понимают, что они есть достойные уважения «подданные королевства», в котором руководство осуществляют не они, а «король» (их отец) и «королева» (его новая избранница). И первая, и вторая задачи очень непростые. В этом вам будет необходима большая поддержка супруга, а иногда — внешнего специалиста, семейного психолога.
2. Независимо от того, как ваш избранник расстался со своей бывшей женой, пока дети не достигли совершеннолетия, этот мужчина и та женщина связаны совместным проектом. Важно найти возможность обсудить с мужем, как он видит своё участие в их воспитании. Список вопросов для обсуждения до свадьбы вы можете найти на следующей странице.
Что должно насторожить?
1. Непрекращающиеся обвинения в адрес бывшей супруги, жалобы на то, как ему трудно с ней жилось. Это может означать, что отношения с той женщиной у мужчины ещё не завершены, он продолжает находиться в интенсивном общении с ней, сводит счёты, ищет правды. Такому мужчине следует сначала разобраться с предыдущей историей, а потом уже заводить новые серьёзные отношения. Это не означает, что ваши отношения обязательно нужно прекращать. Вероятно, мужчине нужно дать время на то, чтобы «допрожить» расставание. Важно только, чтобы он действительно постепенно завершал свои предыдущие отношения, а не продолжал пережёвывать их как жвачку.
Если претензии к бывшей всё не иссякают, это может означать, что источник возникающих в паре проблем ваш мужчина склонен видеть в партнёрше и не склонен воспринимать их как повод разбираться с собой, со своими реакциями, страхами, идеями о браке. В этом случае высока вероятность того, что при столкновении интересов в вашей паре мужчина тоже не будет брать ответственность за свои чувства и поступки, а будет видеть корень всех проблем в вас.
2. Предельная скрытность и выражение ужаса на лице, как только вы задаёте вопрос, касающийся его прошлой жизни. Под этим избеганием, как правило, стоят интенсивные чувства (сильный страх, стыд, отвращение, злость), а интенсивные чувства — верный признак незавершённых отношений. Лечение такое же, как и в предыдущем пункте.
3. Важно насторожиться, если мужчина втягивает вас в треугольник: сравнивает вас с предыдущей партнёршей, хвалит на её фоне, вместо того чтобы строить отдельные отношения с вами. Такого рода приглашение в треугольник может означать, что отношения с вами — это во многом способ что-то доказать ей. То есть что отношения с вами — это технический инструмент, а основная драма продолжает разворачиваться между ним и бывшей.
4. В случае наличия общих детей важно посмотреть, сколько власти в своей жизни мужчина отдаёт бывшей супруге и детям. Разрешает ли он распоряжаться своим временем в любое время дня и ночи? Может ли он им отказать? Есть ли в этих отношениях какие-то правила, ритмы, ограничения? Если правил и ограничений нет, то ваши отношения оказываются в весьма уязвимой позиции. Кроме того, такая мягкость и преданность детям может быть формой нечестной игры. Когда мужчина реально не готов к сближению с женщиной, не готов в некоторой степени посвящать себя ей, он иногда использует одобряемые обществом отмазки, такие как работа над сверхответственным проектом или необходимость интенсивно участвовать в жизни детей под эгидой «дети — это святое».
5. Тревожным сигналом может стать и очевидная наивность, беспечность мужчины при разговоре об отношениях: «Почему разошлись? Не знаю. Просто я как-то разлюбил её, и всё». Или: «Мы просто не подходили друг другу. А с тобой-то, понятное дело, мы две половинки!» Это может свидетельствовать о том, что мужчина пока довольно незрел, он не склонен наблюдать за собой, обнаруживать мотивы своего поведения, не очень способен на верность и ответственность в отношениях.
Что важно прояснить, вступая в брак с разведённым мужчиной?
1. Какого рода страдания в браке для него является непереносимыми? Что он и и вы можете сделать, чтобы не допустить того же уровня непереносимости?
2. Отношение мужчины к браку. Как он видит правила, систему работы этого союза? За что он бы хотел отвечать сам, в чём видит роль супруги, какие вопросы считает необходимым решать совместно.
3. В чём он видит свою часть ответственности за то, что произошло в предыдущей семье? Как он видит, что привело к разводу? Как распределяет ответственность между собой и предыдущей супругой? Что они делали, чтобы брак сохранить? Какие мужчина знает способы поддержания длительных хороших отношений в паре? Что собирается делать, чтобы сохранить этот брак? Например, если он признаёт наличие проблем с алкоголем, с излишней эмоциональностью или с неумением зарабатывать, собирается ли он обращаться к психологу, в анонимные группы самопомощи? На какие встречные усилия со стороны новой партнёрши рассчитывает?
4. Почему мужчина решается на новый брак, имея опыт разочарования? На чём основывается его надежда? Есть ли у вас необходимые навыки и качества, чтобы оправдать эти надежды, если они касаются вашего поведения?
5. Если у мужчины есть дети от предыдущего брака, намерен ли он устанавливать какой-то график и ритмичность своего включения в их воспитание? Или бывшая жена и дети имеют право потребовать его включения в любой день недели и любое время суток?
Чего не нужно делать?
Не поддерживать попытки мужчины или его бывшей супруги втянуть вас в треугольник. Помимо проясняющего разговора, о котором мы писали выше, лишний раз не стоит упоминать бывшую супругу и не просить рассказывать подробностей. Даже если вы празднуете победу («Согласись, я лучше неё готовлю шарлотку, да?»), ущерб вашей паре в том, что в неё оказывается виртуально приглашённой ещё одна женщина.
Следует помнить, что, несмотря на диагностическую ценность информации о предыдущем браке, любые новые отношения — это новые отношения. С другим мужчиной и вы становитесь немного другой. И мужчина поворачивается к вам какой-то новой, не всегда ведомой ему самому стороной. Поэтому скорее следует сосредоточиться не на детективной работе, а на получении удовольствия от отношений и оперативном реагировании на возникающие трения и нестыковки.
Помните, что любой брак — это интересное путешествие. Но также иногда и трудная работа. В близких отношениях мы иногда учимся уступать, а иногда — быть настойчивыми, учимся смелости говорить о неудобном, а иногда учимся адаптироваться к своим и чужим причудам. И в этом брак с разведённым мужчиной ничем не отличается от других браков.
Глава 14. Основные функции лидерства | Раздел 7. Построение и поддержание отношений | Основной раздел
Узнайте, как строить отношения, потому что отношения, которые у вас есть с коллегами, сообществом и вашими противниками, идеально подходят для достижения ваших целей. |
Что такое построение отношений?
Почему нам нужно строить и поддерживать отношения?
Когда вы строите и поддерживаете отношения?
Как вы строите отношения? Программа из 11 шагов
Как вы поддерживаете отношения?
Что такое построение отношений?
Отношения являются строительными блоками для всей организационной деятельности сообщества. Если вы хотите организовать волейбольный матч или избавиться от несправедливых жилищных норм в вашем городе, вам понадобятся хорошие отношения. Почему? Потому что отношения, которые у нас есть с нашими коллегами, сообществами, которые мы обслуживаем, и даже нашими противниками — это означает для достижения наших целей. Люди не работают изолированно: нам нужно работать вместе! Все наши отношения вместе составляют основу организованных усилий по изменению. Нам нужно, чтобы много людей делилось своими идеями, высказывались и выполняли работу.
Это также человека , которые мотивируют нас на достижение наших целей. Как строители сообществ, мы глубоко заботимся о людях, и забота является частью нашей работы. Наша забота о других побуждает нас работать так же усердно, как и мы. Часто мы постоянно думаем о здоровье и счастье наших детей, соседей и коллег, заставляя себя преодолевать препятствия и преодолевать трудности, которые могут казаться непосильными.
Если вы являетесь официальным лидером или активным гражданином без официального титула, вы будете наиболее эффективны, если вы установите вокруг себя много крепких отношений в сообществе.
В этом разделе мы поговорим о построении и поддержании отношений, а также дадим вам несколько практических советов и общих рекомендаций.
И помните : обычные люди постоянно учатся навыкам установления и поддержания отношений. Не нужно быть особенно обаятельным, остроумным или талантливым. Однако, если вы очаровательны, остроумны или талантливы , эти рекомендации могут вам помочь!
Почему нам нужно строить и поддерживать отношения?
Давайте посмотрим на этот пример:
Организация блочной вечеринки
Предположим, вы хотите организовать блочную вечеринку.Какие отношения вам нужны, чтобы это произошло?
Кто поможет вам спланировать вечеринку блока?
Вы же не хотите сами делать все планирование и работу? Было бы намного веселее, не говоря уже о том, чтобы легче было поработать с несколькими соседями, чтобы эта вечеринка состоялась.
Как получить одобрение и сотрудничество на местном уровне?
Во многих городах вам нужно, чтобы городской совет или правительственные группы одобряли разрешения блокирующих партий.Наличие одного или двух друзей в местном правительстве может помочь вам понять, как преодолеть бюрократические проволочки, чтобы получить разрешение. Если вы никого не знаете, вы можете построить отношения на этом пути.
Кто еще может протянуть руку помощи?
Если у вас уже есть отношения с владельцем продуктового магазина на углу, она может пожертвовать арбуз или напитки для вечеринки. Если вы знаете местных пожарных, они могут принести детям пожарную машину, чтобы они могли взобраться на нее.У тебя есть друг-клоун?
Кто придет на вечеринку блока?
И последнее, но не менее важное: для успешной вечеринки блока вы хотите, чтобы пришло как можно больше людей из вашего блока. Если ваши соседи знают вас или кого-либо еще из комитета по планированию, они с гораздо большей готовностью преодолеют свою застенчивость и появятся.
В целом, чем больше людей вы знаете, тем проще будет организовать вечеринку из блоков и тем веселее будет для всех.
Основные причины для построения отношений:
- Строительство общины происходит индивидуально . Вам нужно строить отношения с людьми один на один, если вы хотите, чтобы они стали частью вашей группы или организации. Некоторые люди участвуют в организациях, потому что верят в общее дело. Однако многие люди становятся участниками общественной группы или организации только потому, что у них есть отношения с другим человеком, который уже участвует.
- Нам нужны отношения, чтобы завоевать союзников нашему делу .Чтобы получить поддержку от людей, не входящих в наши организации, нам необходимо построить отношения, в которых люди знают нас и доверяют нам.
- Наши отношения придают смысл и богатство нашей работе и нашей жизни . Нам всем нужно сообщество людей, которые разделяют радость и борьбу за организацию и внесение изменений в сообщество. Немного товарищества имеет большое значение.
О каких отношениях идет речь?
Все отношения разные, но все они имеют значение.Если вы улыбаетесь и здороваетесь со школьным пограничником каждый день по дороге на работу, значит, у вас сложились отношения. Этот пограничник может быть тем, кто будет присматривать за вашими детьми или внуками, когда они станут достаточно взрослыми, чтобы идти в школу самостоятельно. Охранник запомнит вас и вашу теплую улыбку, когда будет сопровождать ребенка через улицу. И, возможно, пограничник станет тем, кого вы в конечном итоге наберете, чтобы возглавить комитет по безопасности дорожного движения.
Ваши отношения с охранником на переходе могут сильно отличаться от ваших отношений с людьми, входящими в комитет по уборке парка вашего района.Отношения, которые у вас будут с помощником мэра, с вашим персоналом, с членами вашего совета директоров и с вашим супругом, будут разными, но все они играют важную роль в организации сообщества.
Чем больше у вас отношений, тем лучше. Никогда не знаешь, когда они пригодятся. Член местной банды может быть именно тем человеком, который вам нужен, чтобы помочь вам организовать группу и построить новую игровую площадку в вашем районе. Будь то правительственные чиновники, школьные учителя, бизнесмены, старики, садовники, дети, люди с ограниченными возможностями, бездомные или кто-то еще — построение дружеских отношений окупится так, как вы, возможно, никогда не ожидали.
Вы в центре
Представьте себе колесо, в центре или центре которого вы находитесь, и каждая спица представляет собой отношения с другим человеком. Это звучит эгоистично? Так не должно быть. Чтобы удерживать колесо вместе, требуется много спиц, и именно оно помогает продвигать инициативу. В группе достаточно места, чтобы каждый мог создать собственное колесо крепких отношений.
Дело в том, что вы должны найти время, чтобы установить и поддерживать отношения.Если вы ждете, пока другие сначала установят с вами отношения, вы можете потратить много времени на ожидание.
Одно напоминание : Нет смысла строить отношения только для того, чтобы люди делали за вас работу. Это не сработает, потому что люди будут чувствовать себя использованными. Строители сообщества честно подходят к отношениям. Мы строим отношения, потому что нам кто-то искренне нравится, потому что нам есть что предложить этому человеку, или потому, что у нас есть общая цель.
Когда вы строите и поддерживаете отношения?
Вы делаете это постоянно .Если вы потратите дополнительные пять минут, чтобы спросить человека, который набивает конверты, как он думает, что делает бейсбольная команда в этом году, вы построите более крепкие отношения.
Некоторые отношения требуют больше времени, чем другие. Вы можете встречаться за обедом раз в месяц со всеми другими директорами молодежных организаций в вашем городе. Возможно, вам придется дважды на этой неделе встретиться с сотрудником, который испытывает некоторое недовольство работой. Вы можете время от времени звонить представителю школьного комитета, чтобы узнавать о проблемах, представляющих общий интерес.
Как организаторы сообщества с небольшими ресурсами, мы часто находимся под огромным давлением, которое отвлекает нас от внимания к отношениям. Мы чувствуем необходимость достижения важных целей. Мы ошибочно считаем, что время, потраченное на отношения, — это пустяк, который заставляет человека чувствовать себя хорошо, но не выполняет свою работу. Однако часто отношения являются ключом к решению проблемы или выполнению работы. Построение и поддержание множества прочных, крепких отношений является центральным элементом нашей работы как лидеров сообщества.
Взаимоотношения — основа
Часто построение отношений — это фундамент, который необходимо заложить перед тем, как что-то еще будет сделано в проекте. Чем крупнее проект, тем больше отношений вам понадобится в качестве основы.
Например, если вы организуете коалицию общественных групп, которые будут работать над созданием мультикультурного центра искусств, было бы неплохо познакомиться с людьми в каждой организации, прежде чем пытаться собрать их вместе для работы над проектом.
Спросите себя: «Кто-то, кого вы знаете, или совершенно незнакомец, вас больше убедит?» Тогда руководствуйтесь собственным ответом.
Когда вы планируете проект, вам необходимо включить в план время, необходимое для построения отношений. Людям нужно время, чтобы завоевать доверие. Когда люди работают вместе, у них должны быть доверительные отношения. Когда доверие отсутствует, людям обычно трудно работать вместе. Они беспокоятся о том, чтобы слишком много рисковать. Кажется, что разногласия возникают без всякой важной причины.Вложение времени, ресурсов и репутации организации может быть рискованным. По крайней мере, люди хотят получить отдачу от своих вложений. Они должны чувствовать, что вы знаете их как личность, понимаете их интересы и не подведете их.
Вернемся к примеру с центром мультикультурного искусства — если в его создании будет задействовано несколько общественных групп, и если вы их недостаточно хорошо знаете (и они не знают друг друга), сначала начните вместе работать над меньшим проектом. Например, вы можете совместно спонсировать вечер культурного обмена.Если вечер удачен, вы обретете общее доверие и уверенность, на которых можно будет строить. Вы можете запланировать несколько подобных мероприятий, которые укрепят доверие в течение определенного периода времени.
Если что-то не так, вернитесь назад и попробуйте более легкую задачу. Если вы начинаете обсуждать центр мультикультурного искусства, а люди проявляют признаки опасения, а не волнения, замедлите процесс. Примите более легкий вызов, пока не наладятся прочные отношения.
Налаживайте отношения до того, как они вам понадобятся
Всегда лучше строить отношения до того, как они вам понадобятся или до того, как возникнет конфликт.Если у вас уже есть хорошие отношения с владельцем продуктового магазина в вашем районе, вы будете в лучшем положении, чтобы помочь разрешить рискованный конфликт между ним и некоторыми соседскими подростками. Если вы уже установили отношения с представителем школьного комитета, возможно, он с большей готовностью откликнется на ваше мнение о финансировании специального образования.
Установление отношений в условиях кризиса
Невозможно установить отношения во время кризиса, и часто кризис может объединить людей.Хотя это может показаться необычным, максимально используйте кризисы вашей организации. Звоните о помощи, и люди откликнутся на зов. Вы можете строить отношения, когда в этом есть нужды, потому что люди часто хотят помочь.
Как вы строите отношения? Программа из 11 шагов
Вот несколько советов, как наладить отношения с землей. Некоторые из этих идей мы усвоили в первом классе, но, став взрослыми, иногда забываем.
- Построение отношений по одному .К счастью или к сожалению, коротких путей нет. Рассылка информационного бюллетеня помогает вам оставаться на связи со многими людьми, но это не заменяет знакомства с реальным человеком.
- Будьте дружелюбны и установите связь . Это может показаться самоочевидным, но дружеское слово или улыбка могут улучшить чей-то день. Попробуйте найти что-то общее: все мы хотим иметь тесные связи с другими людьми.
- Задавайте вопросы людям . Люди любят говорить о себе и о том, что они думают.Если вы спросите людей о себе, а затем уделите время тому, чтобы внимательно их выслушать, они могут стать вашим верным другом.
- Расскажите о себе . Люди не будут доверять вам, если вы не захотите им доверять. Расскажите им, что вас действительно волнует и что вы думаете.
- Идите куда-нибудь и делайте дела . На вопрос, почему он грабил банки, грабитель ответил: «Потому что там деньги». Если вы хотите подружиться, вам нужно идти туда, где есть люди: на пикники, конференции, мероприятия, сборы средств, вечеринки, детские площадки, боулинг, игры в малой лиге, распродажи выпечки и т. Д..
- Принимайте людей такими, какие они есть . Необязательно все время соглашаться с ними, чтобы наладить с ними отношения. Никто не любит, когда его судят.
- Предположим, что другие люди тоже хотят наладить отношения . Под самым раздражительным человеком часто скрывается одинокая душа, надеющаяся, что кто-то расколется в их скорлупе.
- Преодолей страх отказа . Большинство из нас страдает страхом быть отвергнутым, и с этим можно только одно: преодолеть это.Если вы хотите наладить отношения, планируйте время от времени получать отказ. В остальное время вы будете щедро вознаграждены новыми отношениями, которые вы установили.
- Будьте настойчивы . Люди часто бывают застенчивыми и подозрительными. Чтобы завоевать доверие, нужно время. Вы почти всегда можете построить отношения, если будете их придерживаться.
- Пригласите людей принять участие . Люди хотят стать частью чего-то большего, чем они сами. Многие люди ищут возможность познакомиться с людьми, разделяющими общие цели.В худшем случае люди будут польщены, что вы пригласили их присоединиться.
- Наслаждайтесь людьми . Если вы искренне наслаждаетесь людьми, других будет привлекать ваше отношение. Люди с большей вероятностью захотят быть рядом с вами.
Как вы строите отношения с людьми другого культурного происхождения, кроме вашего собственного?
Вот некоторые руководящие принципы здравого смысла:
- Узнайте о культуре человека . Любые усилия будут иметь большое значение для демонстрации того, что вы достаточно заботитесь, чтобы узнать о реальности жизни другого человека.
- Поставьте себя в центр культуры другого человека . Особенно, если вы знакомитесь с кем-то, кто не принадлежит к культуре большинства, попробуйте пойти на его культурные мероприятия, где вы меньшинство. Если вы готовы пойти на риск и поставить себя в ситуацию, в которой вы можете почувствовать дискомфорт, люди будут более склонны хотеть узнать вас поближе.
- Встаньте против притеснения человека . Действия значат больше, чем слова. Людям, которые подвергаются угнетению, нужны союзники, чтобы выступить против несправедливости.Крепкие отношения возникают, когда люди мужественно действуют друг за друга.
- Ошибки — это нормально . Возможно, вам придется совершать ошибки, когда вы строите отношения с людьми, чья культура отличается от вашей собственной, но люди, как правило, снисходительны, особенно если у вас хорошие намерения. Помните, держитесь там, даже если вы чувствуете себя отвергнутым.
Как вы строите отношения с людьми, занимающими политическую власть?
Вот несколько рекомендаций по установлению отношений с выборными должностными лицами, руководителями бизнеса и главами крупных организаций.
- Не бойтесь . Люди, обладающие титулами или политическими властями, тоже люди. Им нравится строить отношения, как и всем остальным.
- Слушай и воздерживайся от суждений . Люди с титулами редко получают возможность быть услышанными. У них редко появляется возможность обдумать вопрос, пока кто-то не заставит их проголосовать так или иначе. Один из способов подружиться с таким человеком — найти время, чтобы выслушать его. Посмотрите, что вы можете им предложить, не только в политическом контексте, но как сочувствующий человек.
Как вы поддерживаете отношения?
Хорошо, теперь вы наладили отношения. Отношениям, как и любому другому живому существу, нужна забота, чтобы поддерживать их жизнь и здоровье. Итак, что вы с ними делаете, чтобы они продолжали работать?
- Обратите внимание на людей . Связывайтесь с людьми, когда вам нужно. Это может занять всего несколько минут в неделю, но эти несколько минут могут иметь значение, помогая вашему другу или коллеге вспомнить о важности совместной работы.
- Общайтесь открыто . Людям нужно общаться. Хорошая идея — выделить время, чтобы просто поговорить о том, как идут дела. Когда у людей нет возможности поговорить о важных вопросах, могут возникать недопонимания и накапливаться напряженность. Общение — это дисциплина, которую нужно практиковать регулярно; это как принимать витамины или делать отжимания.
- Цените друг друга . Чтобы отношения продолжались, каждого нужно ценить.Если вы заметили, что кто-то проделал звездную работу по сбору необходимых данных для комитета, скажите об этом. Если вам нравится работать с кем-то, дайте ему знать. Мы все люди, и признательность помогает нам процветать.
- Расширься . Отойдите немного в сторону, хотя бы время от времени. Если вашему коллеге нужно провести дополнительное время со своей дочерью, вы можете попросить его пойти домой пораньше, и вы завершите заявку на грант.
- Вызовитесь добровольцем поработать в их организации (если их еще нет в вашей).Если вы протянете им руку помощи, они, скорее всего, подумают о вас хорошо и что-то дадут взамен.
- Бросьте вызов друг другу, чтобы стать лучше . Нам всем нужен приятель, который поможет нам выйти за рамки того, что мы думаем, что можем сделать. Мы также можем укрепить отношения, побуждая наших партнеров по работе решать более серьезные задачи.
- Поддержите друг друга, когда станет сложно . Лояльность необходима для поддержания здоровых отношений. Мы можем не соглашаться с коллегой или другом, но мы можем поддержать его или ее, когда они в затруднительном положении.
Когда отношения становятся беспорядочными
Многие отношения рано или поздно становятся беспорядочными, и это не обязательно плохо. На самом деле, иногда людям нужно хорошенько подраться или очистить воздух, чтобы вернуть отношения в нужное русло. Конфликт не означает, что отношениям нужно положить конец. Помните: мы часто ссоримся с людьми, о которых мы больше всего заботимся и с которыми разделяем наши самые большие надежды.
Вот несколько идей, которые могут пригодиться, когда становится сложно:
- Найдите время, чтобы послушать друг друга .Это не всегда легко. Каждому нужно время, чтобы послушать, не перебивая, пока собеседник говорит.
- Поставьте себя на место другого человека . У каждого в конфликте совершенно разные взгляды на ситуацию. В разгар драки люди обычно убеждены, что они абсолютно правы. Попытайтесь понять, почему другой человек видит вещи так, как они. Просто ваша попытка поможет другому человеку увидеть, что вы пытаетесь.
- Посмотрите, что правда в том, что говорит другой человек. Посмотрим, сможешь ли ты исправить ситуацию. Если вам нужно извиниться, продолжайте. Это может показаться ужасным, но извинения часто могут помочь отношениям вернуться на правильный путь.
- Отделить эмоции от реальности . У каждого есть эмоции, которые периодически всплывают на поверхность. Люди часто говорят вещи, которые не имеют в виду, когда они находятся в эпицентре эмоционального расстройства. Предоставьте людям время и пространство, чтобы они могли почувствовать свои эмоции, прежде чем пытаться уладить ситуацию.
- Продолжайте ценить и уважать друг друга .Даже если это может быть сложно, сосредоточьтесь на положительных аспектах отношений. Если вы моделируете признательность, другой человек часто последует за вами.
- Говорите от всего сердца . Пытаясь решить эту проблему, сосредоточьтесь на том, что вас и другого человека волнует больше всего: целях проекта, друг о друге, сообществе и т. Д.
- Не отказывайся от своих принципов . Не жертвуйте тем, во что вы верите, только ради того, чтобы отношения работали. Если вы откажетесь от своих принципов, вы не добьетесь успеха, и отношения все равно не сложатся.
- Держись, когда дела идут плохо . Вы можете взять передышку, но постарайтесь полностью не отказываться от отношений. Когда дела идут тяжело, нужно извлечь важные уроки. Лучше всего поддерживать отношения, в которые вы вложили свое время и заботу?
- Вы можете действовать независимо, чтобы улучшить отношения . Даже если другой человек или группа людей ведет себя плохо, вы можете действовать позитивно, уважительно, конструктивно и вдумчиво.Это может удивить людей, и они могут последовать вашему примеру.
Легче сказать, чем сделать? Да. Управлять отношениями может быть сложно, но возможно. Представьте себя исследователем, прокладывающим свой путь в таинственных и мутных водах отношений. Впереди сокровище!
Отношения с противниками
Да, вы можете даже иметь отношения с людьми, которые не согласны с вами и которые могут даже работать против вас и целей вашей организации.Вы можете использовать те же правила, которые перечислены в разделе «Когда отношения становятся беспорядочными» выше, с этими дополнениями:
- Вы можете не соглашаться и по-прежнему строить отношения с людьми, которые работают против ваших целей. Если вы это сделаете, члены другого лагеря начнут видеть в вас человека, а не врага. В свою очередь, вы также получите представление об их человечности. Вы можете попробовать пригласить кого-нибудь из «другого» лагеря на обед и выяснить, что у вас общего.
- Вы можете создать группу диалога, чтобы узнать, почему злоумышленники видят проблемы именно так, как они. Вы можете нанять нейтрального фасилитатора, который будет вести обсуждение вопросов, по которым возникают разногласия. С опытным фасилитатором люди могут начать понимать ценности и заботу, которые другие привносят в свое мнение, и находить области, представляющие общий интерес.
Резюме
Построение и поддержание отношений лежат в основе организации сообществ. Сила сообщества заключается в прочности наших связей друг с другом.Обладая прочными связями, люди могут внести реальные изменения. Создание этих связей требует времени; Но оно того стоит.
Отношения часто являются источником наших величайших радостей и самых серьезных проблем. Разобраться в отношениях — непростая задача. Люди настолько уникальны и сложны, что нет простой формулы.
В основе почти каждой религии лежит идея о том, что мы должны относиться к нашим ближним так, как мы хотели бы, чтобы относились к нам. Если вы будете помнить об этом, вам, скорее всего, удастся построить отношения, на которые можно положиться.
Независимо от того, являетесь ли вы «лидером» или последователем, у вас есть возможность создать вокруг себя сообщество друзей, коллег, единомышленников, союзников, партнеров и приятелей. Вместе невозможно сказать, что вы можете сделать.
Установка границ в отношениях
Стивен Хасси
Вы когда-нибудь видели такие отношения, когда оба человека на 100% полностью понимают, что все время нужно другому человеку, а оба партнера просто легко читают мысли и живут в полной гармонии?
Я тоже.
Трудно понять, каковы здоровые границы в отношениях.
Вот почему здесь я собираюсь обсудить: (а) почему границы имеют значение, (б) как практиковаться в установлении границ во взаимоотношениях, и (в) лучший способ их обозначить.
Почему границы?
Старый миф гласит, что если вы влюблены в правильного человека, все будет просто казаться «естественным», и вы будете настолько связаны, что вам не придется обсуждать, что уместно, а что нет.
Но вернувшись к планете Земля, вполне вероятно, что у вас есть другие ожидания, пусть даже незначительные.
Например:
- Сколько независимости вам нужно? то есть, если он хочет проводить каждую ночь у вас дома, а вам нужно немного личного времени пару дней в неделю.
- Границы поведения: он постоянно опаздывает? Как он ведет себя с твоими друзьями? Флиртует ли он с другими женщинами способами, которые вы считаете неуместными?
- Он вдумчивый и заботливый так, как вам нужно?
Как вести разговор
Для ясности: маловероятно, что вы собираетесь сесть и осмыслить все свои ожидания, когда впервые решите встретиться с парнем.
Может быть, вы небрежно упомянете некоторые из них во время ранних свиданий, например «Мне нравится быть с кем-то, но в некоторые дни я определенно ценю свое время, проведенное самостоятельно».
Но в целом некоторые границы свиданий не будут прояснены, пока они не будут нарушены. Вот когда пришло время установить границы и четко обозначить, чего вы ожидаете в будущем.
Шаг 1. Укажите конкретный момент, который вас беспокоил
Он снова опаздывает? Он по ошибке оскорбил вашего друга? У него есть раздражающая привычка постоянно критиковать вас за ваше мнение?
Когда это происходит, четко укажите , а именно , что вас беспокоило.
Нельзя: молчать, игнорировать, называть имена или пассивно агрессивно атаковать его.
Что нужно: Найдите время, чтобы сказать, что вы думаете по этому поводу. Например. «Когда вы все время опаздываете, мне кажется, что вы не цените мое время, и я злюсь. Не могли бы вы прийти вовремя в будущем? Время от времени я не возражаю против этого, но когда это продолжается, становится очень неприятно … »
Таким образом вы общаетесь: (а) что вы чувствуете и (б) как он может измениться, чтобы решить проблему.
Если он заботится о вас, на этом этапе он должен признать, что сделал что-то не так, извиниться и принять решение больше не делать этого в будущем.
Шаг 2. Сделайте это о поведении, а не о личностях
Когда вы говорите ему, какую границу он переступил, убедитесь, что вы не уклоняетесь от обычной привычки обзывать.
Например. «Ты такой эгоистичный», «Просто ты всегда думаешь о себе», «У тебя нет самоконтроля».
Когда вы навязываете кому-то ярлык, все, что вы делаете, это убивает его мотивацию к изменениям. Это заставляет их злиться, к ним относятся несправедливо, и они с меньшей вероятностью отнесутся к вашей критике серьезно.
Так что сосредоточьтесь на том, что они сделали, а не критикуете за то, кто они такие .
Шаг 3 — Используйте положительное усиление при внесении изменений
Нет более быстрого способа показать кому-то правильное поведение, чем вознаградить его.
На самом деле, чем больше вы используете положительное подкрепление, чтобы сделать комплимент партнеру, когда он делает то, что вам нравится, тем меньше вам придется общаться.
Он делает что-нибудь задумчивое, например, готовит вам ужин? Убедитесь, что он знает, насколько вы довольны (и даже скажите ему, что это вас заводит — да, это глупо, но работает!).
Когда вы используете положительное подкрепление, вы напрямую показываете ему, какое поведение заставляет вас чувствовать себя наиболее взволнованным и любимым, что является мощной мотивацией для любого человека улучшить отношения.
Просто пообещай использовать эту способность во благо. Серьезно, обещаю;)
Следуйте за Стивеном за обновлениями
получите свой БЕСПЛАТНО руководство
скопируйте и вставьте эти «9 текстов, перед которыми никто не может устоять»
Лидерство и менеджмент — отношения и различия
Лидерство и менеджмент — термины, которые часто считаются синонимами.Важно понимать, что лидерство является неотъемлемой частью эффективного управления. Как важный компонент управления, выдающееся лидерское поведение требует создания среды, в которой каждый сотрудник развивается и преуспевает. Лидерство определяется как способность влиять на групповые усилия и направлять их на достижение целей. Это влияние может происходить из официальных источников, например, в результате приобретения управленческой должности в организации.
Менеджер должен обладать лидерскими качествами, т.е. он должен обладать лидерскими качествами. Лидеры разрабатывают и начинают стратегии, которые создают и поддерживают конкурентное преимущество. Организациям требуется сильное руководство и надежное управление для оптимальной организационной эффективности.
Различия между лидерством и менеджментом
Лидерство отличается от менеджмента в том смысле, что:
- В то время как менеджеры устанавливают структуру и делегируют полномочия и ответственность, лидеры задают направление, развивая организационное видение, доводя его до сотрудников и вдохновляя их на его достижение.
- В то время как менеджмент включает в себя упор на планирование, организацию, укомплектование персоналом, руководство и контроль; лидерство в основном является частью руководящей функции менеджмента. Лидеры сосредотачиваются на том, чтобы слушать, строить отношения, работать в команде, вдохновлять, мотивировать и убеждать последователей.
- В то время как лидер получает свой авторитет от своих последователей, менеджер получает свой авторитет благодаря своему положению в организации.
- В то время как менеджеры следуют политикам и процедурам организации, лидеры следуют своим инстинктам.
- Менеджмент — это больше наука, так как менеджеры точны, спланированы, стандартны, логичны и более разумны. С другой стороны, лидерство — это искусство. В организации, если менеджеры необходимы, лидеры необходимы.
- В то время как руководство занимается техническим аспектом организации или содержанием работы; лидерство имеет дело с человеческим аспектом в организации.
- В то время как руководство измеряет / оценивает людей по имени, прошлым записям, текущей работе; лидерство видит и оценивает людей как обладающих потенциалом для вещей, которые невозможно измерить, т.е., это касается будущего и производительности людей, если их потенциал полностью раскрыт.
- Если руководство реагирует, лидерство действует на опережение.
- Менеджмент больше основан на письменном общении, а лидерство — на устном общении.
Организации, находящиеся под чрезмерным или недостаточным руководством, не достигают эталонных показателей. Лидерство в сочетании с менеджментом задает новое направление и эффективно использует ресурсы для его достижения .И лидерство, и менеджмент важны как для индивидуального, так и для организационного успеха.
Авторство / ссылки — Об авторе (ах)
Статья написана «Прачи Джунджа» и проверена группой по содержанию руководства по изучению менеджмента .